аптеки планета здоровья: Устройство на работу
Не заметила
Недостатки:Очень странное трудоустройство в компанию. Сразу требуют все личные персональные данные, фотографию, собеседование по видео. Но в итоге понимаешь, что люди к тебе предвзято относятся, не доверяют, во всем тебя заранее обвиняют и подозрительны, не ясно почему, создаётся такое впечатление, что от своей нечестности, так как много отзывов, что в компании сплошной обман с трудовым временем, должностной инструкцией, с оплатой сотрудникам.
По итогам согласования меня направили на детектор, была девушка восточной внешности, вообще не внушающая доверия, которая такие вопросы задавала, на которые совсем не хотелось отвечать, так как это вообще унизительно задавать такие и так относится к людям, унижая честь и достоинство. Хотелось прям ответить, да, именно такая я [censored] как вы спрашиваете, противно было и очень неприятно. Помню такую же сеть Ригла, которые тоже директоров так проверяют, в итоге обманывают с премиями, ну просто меняют мотивацию, аферисты, что там совсем не хочется работать и все нормальные моментально уходят. Все, кто вот так проверяют в компаниях, реально являются сами очень непорядочными людьми, желания с такими работать неинтересно и неуважение к себе! Любой человек, имеющий медицинское образование, прекрасно понимает, что детектор — это просто эмоции людей, отвращения, злости, негатива к вопросам или просто равнодушия, оно не имеет под собой почвы, его пройти элементарно, а вот сам факт такого отношения к людям со стороны компании говорит об их унижении личности и непорядочности!
В общем, по итогам выбрала я других, было просто интересно, до какого уровня у них есть предел в приёме на работу. Очень интересно стало анализировать, кто сейчас есть на фарм. рынке, кто влез в фармацевтическую сферу и какой подход к сотрудникам. Свои выводы я сделала, мало осталось в сфере реальных специалистов и порядочности к людям с проф. обращованием, бизнес и не более!
👉 Работа в АПТЕКИ ПЛАНЕТА ЗДОРОВЬЯ в Москве (15 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в АПТЕКИ ПЛАНЕТА ЗДОРОВЬЯ кро? →
- 👉 Отзывы о работе кро в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (73538 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, платят вовремя Далее →✗ НедостаткиПочасовая оплата 40 рублей в час, от выручки только 0, 1 процент, остальное нужно набивать бонусами. Инвентаризация перед тем, как новому сотруднику приступить к работе, не проводится. Когда я работала в сети всего 4 месяца, после инвентаризации с меня вычли 18 тысяч. Отдельная тема — отношение заведующей Х. А. Она лучше относится не к тому, у кого лучше образование, кто лучше знает препараты и кто ответственный, а к тому, к кому у неё личная симпатия. Работала у нас одна девушка, образование у неё хуже, чем у меня, она фармацевт, а я провизор, препараты она тоже знала хуже, чем я, да ещё и частенько опаздывала на работу, хотя жила со своим молодым человеком в десяти минутах ходьбы от аптеки. Не знаю, как она работала, мы с ней работали в разные смены, девочка, с которой я жила на квартире, выходила в нашу аптеку в ночь и потом рассказывала, что Т. работает на пофиг. Я совершенно не удивлён (а), потому что ответственные люди на работу не опаздывают, тем более постоянно. Х.А. своих сотрудников заставляла работать без больничных, мы в любом состоянии должны были выходить в смены. Правда, я всё равно ушла на больничный, потому что я не в состоянии была выйти, так она начала меня... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, платят вовремя, предоставляют корпоративное жилье, но ненадолго, а потом говорят срок закончился снимайте сами, и это при том, что когда я устраивалась в эту сеть обещали, что жить на корпоративной квартире можно сколько хочешь. Далее →✗ НедостаткиПочасовая оплата 40 рублей в час, от выручки только 0,1 процент, остальное надо набивать бонусами. Набить бонусами не всегда есть возможность, иногда их может получиться и 2000 за смену и даже меньше, вот и считайте, какая получится зарплата. Недостачи в аптеках просто ужасные, притом инвентаризация перед тем, как новому сотруднику приступить к работе, не проводится. С меня, когда я работала в сети, только 4 месяца после инвентаризации списали 18 тысяч, и это при том, что когда я устраивалась, обещали, что с первостольников в этой сети нет никаких списаний, что в инвентаризацию все платит заведующая или перекрывает другими препаратами. Обещают одно, а на самом деле другое. Сотрудников с высокой температурой заставляют выходить в смены. Отдельная тема — отношение заведующей. Заведующая Х.А. относится лучше не к тому сотруднику, кто лучше знает препараты, у кого лучше образование и опыт, не к тому, кто добросовестно относится к работе, а к тому, к кому у неё личная симпатия, притом эта девушка и препараты знает хуже, чем я, и образование и опыт у неё хуже. Она фармацевт, а я провизор, и постоянно оказывала на работу, хотя жила совсем близко, ей идти от дома до аптеки было всего 10 минут.... Далее →