Ашан: Несправедливые условия для сотрудников
1лояльная комнания
2 «Ашан» дарит подарки на праздники :)
3.зарплата приходит вовремя
4соц пакет
5.коллектив
Недостатки:я здесь работаю год
1. Новые сотрудники получают больше, чем старые
2. Никакого карьерного роста
3. В 2021 году в Новосибирске я получаю 19 тысяч
4. Копейки за очень тяжелый труд
5. Ты должен сделать много работы и все успевать
6. Могут оставить одного на 3 отдела
7. Могут лишить перерыва
т.к. там никто нормально не работает, там мало людей, а на перерыв мы ходим поочереди (обслуживаем клиентов ведь), и вот если я 1 в смене? Перерыва НЕ будет!
Стой на ногах и слушай этот шум ВЕСЬ ДЕНЬ И ВЕСЬ вечер!
Я очень спокойный человек, но даже у меня начинают сдавать нервы на этой работе, уволюсь скоро! ПОШЕЛ ТЫ АШАН! ПЛАТИ старым сотрудникам ТАК ЖЕ, КАК И новичкам, А ТО И больше! урод!.
👉 Работа в АШАН в Новосибирске (2 отзыва) →- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Новосибирске (77 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Новосибирске (8852 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаНе успела ощутить на себе. Далее →✗ НедостаткиОтзыв про трудоустройство в офис (Мытищи)! Данная организация потратила огромное количество моего времени! Три собеседования + задания к выполнению, которые заняли ещё 4 дня, прохождение СБ. В итоге всё заняло месяц по времени. Руководители некомпетентные, задают личные вопросы, которые их не касаются и не касаются работы. Зарплаты ниже, чем предлагают на аналогичные должности в других сетях. Из собеседования с руководством стало понятно, что в компании политика постоянного прессинга сотрудников. На вас будут ездить как хотят, а вы должны радоваться грошам, которые вам будут платить. Руководство выстилается перед руководством над ним. Руководитель без предупреждений отключается от онлайн-собеседования, потому что ей позвонил её руководитель, и вы сидите 20 минут в непонятках, что вообще происходит. Второе собеседование отменили за 5 минут до его начала. Получается, соискатель отпросился с работы для комфортного прохождения собеседования дома, потратил личное время, а за 5 минут его кидают. А про всё это прохождение полиграфа. Данную процедуру я, к счастью, не проходила, так как считаю это унижением человеческого достоинства. В итоге А.Ю. после всех процедур отбора кандидатов даже не дал обратную связь спустя неделю после итогового собеседования! Это они называют европейской... Далее →
-
✓ ПреимуществаУжасное отношение к работникам торгового зала со стороны менеджера и бригадира. Менеджер только и сидит и смотрит в по камерам как работают РТЗ и звонит на телефон и указания дает, затем выбегает и начинает орать, унижаться, [censored] фраза « завтра можешь не приходить» слышалась каждый день. Не зря говорят — рыба гниет из головы. Далее →✗ НедостаткиОдни недостатки, плюсов нет Далее →

