Аэрос Трэвл: отзыв сотрудника
- электронные письма сотрудников приходит также на почту руководителю отдела. Письма неформально прочитываются
— для контроля учета рабочего времени используются биометрия, для чего сдаются отпечатки пальцев
— зарплата серая, практически не повышается. Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении был произведен по белой части
— перед трудоустройством рекомендую собрать информацию о непосредственном руководителе
-
✓ ПреимуществаРасположение Далее →✗ НедостаткиБухгалтерия, а точнее главный бухгалтер — это днище, ей под шестьдесят, а все строит из себя молодуху. Обтянет свои жиры и ходит перед мужиками, виляет. Всех сотрудников поливает грязью, даже руководство, а в глаза лебезит и откровенно подлизывает. У неё в коллективе есть «подружки», которые доносят ей о каждом слове и шаге других сотрудников. Постоянно с ними шушукаются и увольняют людей. За время её работы в компании из бухгалтерии уволилось 10 человек, она всех гнобит и заставляет увольняться. А своим «шестеркам» повышает зарплату и дает премии. Люди, не ходите работать, иначе испортите трудовую. Если человек не хочет уходить по собственному желанию, она угрожает, что уволит по статье. На рабочем месте почти не бывает, всё время ездит по своим делам. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрупные клиенты, хорошие заказы, интересная работа и приятный коллектив бизнес тревел и майс Далее →✗ НедостаткиНеадекватная, авторитарная деспотичная злая бабка-руководитель, которой уже 75, ничего не понимает в мотивации сотрудников, знает только 1 функцию — контроль. Нужно работать в строгой тишине, тотальный контроль и ощущение, что ты в армии! [Г.] [А.] [Б.] её зовут… она отбивает желание работать полностью у всех, отвратительная мадам из прошлого с военным стилем руководства. Далее →