ВТЦН Антей и "Ренессанс Жизнь и Пенсии": отзыв сотрудника

01.11.2014 • Иркутск

В авито висела некая интересующая меня вакансия. Позвонил. Назначили встречу в ББЦ. Думаю серьёзные люди, раз находятся в крупнейшем бизнес-центре Сибири!

Приехав на место узнал, что они оказывается не прямой работодатель, а всего лишь посредник. И готовы они меня вывести на работодателя только если я вступлю в НПФ «Ренессанс Жизнь и Пенсии». Сказали, что это всё не долго и возможно сделать прямо сейчас, тем более нотариус находится этажом ниже и они его услуги тоже оплачивают. А мне сказали, что за всю эту суету они обязуются предоставлять мне необходимые вакансии максимально возможно долго до полного трудоустройства.

В общем заполняю необходимые документы, в замен получаю распечатку с доступными вакансиями и номерами телефонов работодателей. На этом же листе вижу название компании ВТЦН «Антей» и номера телефонов, по которым мне надо будет звонить в будущем, чтобы получить вакансии.

Проходит некоторый срок, с работой как видно не заладилось, думаю, позвоню в компанию, обещали же трудоустроить. Сначала телефон был выключен, затем с 16:00 до 17:00 был включён, но при этом занят весь час! Думал, показалось. На следующий день ситуация аналогична. На другой неделе всё также.

Понял — меня реально кинули. Сделал для себя вывод, который, возможно, и вам пригодится: в Антей ни в коем случае не обращаться (непорядочно себя они ведут) и в НПФ «Ренессанс жизнь и пенсии» за что не вступать, потому что если они обманывают своих вкладчиков уже на этапе вступления, то в дальнейшем 100% кинут всех и, потриая свои грязные ручки, поедут отдыхать за счёт пенсионеров…

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 85050
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 12.05.2026 • Иркутск • собеседование • водитель • 💵 ЗП: 30000 • 👍3
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    70% рекрутеров ООО «Майнинг Восток» врут. Трудовой договор подписывается на самом участке, и этот договор содержит сумму в 30 тр, то есть они не прописывают в этом договоре, что работник устраивается по профессии водитель карьерного самосвала, марка самосвала не указывается, просто в их договоре прописывается водитель самосвала с размером оплаты не в 235 тр, а в 30 тр. Жить, быт — вот 0 от слова совсем, в душе не хватает горячей воды, успевают помыться только те, кто работает на самой площадке: сварщики, слесаря и прочие хозработники, ну и немножко те, кто первые приезжают из карьера. Всем остальным гарантирован бодрящий душ из холодной воды. Постираться — большая проблема, одна стиралка дешевенькая для чистой одежды и постельного. Кстати, постельное — пару комплектов нужно везти свое из дому. В общем, рабочую одежду и чистое нательное белье постирать нереально. Бокс для ремонта нет, стоит ангар для одной машины из пенопласта в два слоя, обогревается дизельной пушкой. Если сломается две машины или более, то отремонтируется, сможет ли одна машина в тепле, остальные будут ремонтировать на улице, неважно, дождь, снег, ветер, еще какие-то аномалии. Ремонт в этой шаражке тебе гарантирован... Далее →
  • 24.09.2026 • Иркутск • Анонимный сотрудник
    Руководство:
    ⭐ 2
    ✓ Преимущества
    Удаленная работа, белая и своевременная зп Далее →
    ✗ Недостатки
    Когда только начал там работать, обратил внимание — люди там работают, кто 2 месяца, кто 2 недели, кто неделю. Задал вопрос руководству — сказали, это просто расширение штата, поэтому такой молодой коллектив. НО, работники с ооочень маленьким стажем в этой компании были и в тех офисах, которые образовались давно. Но тогда я не захотел вникать в это. Я подумал, что с моим опытом работы я уж точно здесь справлюсь. С первого дня погружают в мегамногозадачность. Спрашиваю, у кого что спросить — ответ — не знаю, позвоните туда-то, спросите. Кто за что отвечает — тоже нет никакой информации, потому что ВСЕ работают недавно и никто еще толком не понимает, к кому по какому вопросу обращаться. Ввод в должность — руководитель честно пытался по мере сил и времени, но он сам практически ночевал на работе, но в основном нет, не слышали, в теории да, но тут работы куча, так что давайте, подхватывайте и вперед. Да, безусловно, если работы много, надо подхватывать, но элементарно — у кого что спросить, даже тут ответ — я не знаю, спросите там-то, может пошлют куда-то. Хорошо работает только отдел кадров, это не сарказм, действительно работает отлично. (Но, кстати, в программе адаптации был созвон... Далее →