ГБУЗ МНПЦ Наркологии ДЗМ: Камеры для надзора за сотрудниками. Принудительный профсоюз.

01.12.2023 Москва
Преимущества:

Отпуск

Недостатки:

На работу ходим как на эшафот. Каждый день новые приказы. Изначально камеры были поставлены, чтобы наблюдать за больными, теперь камеры для того, чтобы следить за сотрудниками — «крутить» их и лишать сотрудников денег. В надзорной палате теперь нужно круглосуточно сидеть, как в психушке. Но в психушке и зарплата другая.

На консультации больных водить теперь нужно по одному человеку, и не важно, что таких консультаций несколько — ведите по одному! Издеваются, просто добиваются, чтобы увольнялись люди. Очень много хороших специалистов ушло, с большим стажем и опытом. А кто пришёл? Люди, не имеющие понятия в наркологии, которые делают глупые назначения и боятся больных.

Постоянные проверки, ходят многочисленные комиссии каждую неделю. Неужели у этих людей нет своей работы? Медиков в этой больнице не считают за людей, заставили принудительно вступить в профсоюз. Хотя это добровольная организация, почему обязывают вступать?

На обходе комиссии спрашивают больных, не выпивают ли медсёстры. Это унижение сотрудников, нас не считают за людей. Условия работы сделали ужасные, на работу люди идут безрадостно…

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 13602

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 25.06.2025 Москваврач👍3
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    На сегодня их нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Сотрудники в данной организации стали не нужны! Работать, увы, стало невозможно! С приходом этого руководства я наконец-то поняла ценность и значимость отношения между подчинёнными и руководителями. Руководитель (М.) расставил все точки над «и», оказывается, раньше с прежним руководством они были адекватными! Увольняют всех подряд, даже тех, кто старался для общего дела! Проверки — это отдельный квест для психики сотрудников!Новое руководство не знакомо с понятиями этики и деонтологии (они считают нормой позорить врачей при пациентах). Далее →
  • 25.06.2025 Москва
    ✓ Преимущества
    Отпуск 62 дня. Далее →
    ✗ Недостатки
    На сегодняшний день недостатков гораздо больше, чем достоинств. Самый большой недостаток — это новое руководство! С приходом его работать стало невозможно. Каждый день масса необоснованных упрёков. Каждая проверка сопровождается унижением сотрудников в присутствии пациентов. Руководство, возглавляя огромную клинику, абсолютно не знакомо с правилами этики и деонтологии. И это маленькая доля причин, по которой уходят люди. Сколько уже было на этом сайте негативных отзывов за последние 2 года. Но почему-то Минздрав, видимо, их не читает! Сокращения, кстати, так и продолжаются! Далее →