ГК Левенгук: Зарплата ниже рынка, токсичная атмосфера, нарушения ТК.

Преимущества:

ЗП на карту в срок

Недостатки:

Карту для зарплаты нельзя завести в нужном тебе банке.

Зарплата давно не в рынке.

Оклад по договору в среднем на треть меньше суммы, заявленной в вакансиях и на собеседованиях. Остальное — «бонусы» от плана продаж, на которые большая часть сотрудников не в состоянии влиять.

В целом очень хороший коллектив, но есть крайне токсичные сотрудники, которые годами портят жизнь коллегам, а руководство это игнорирует либо поощряет.

Микроменеджмент и отсутствие прозрачности.

Считается нормой постоянно перерабатывать и постоянно делать чужую работу.

Роста в компании нет, зато регулярное нарушение ТК то тут, то там «по мелочи» — есть.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 32 209
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 03.04.2020 • Санкт-Петербург
    Март 2020, до карантина, когда все ещё спокойно работали, отправили часть сотрудников в неоплачиваемый отпуск. Военное положение, как выразился гендир. Ну, а что делать сотрудникам без денег, руководство не волнует. В общем, плевать им на людей, которые у них работают. Далее →
  • 24.09.2026 • Санкт-Петербург • Анонимный сотрудник • 👍3
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Не замечено. Далее →
    ✗ Недостатки
    Пригласили в Металлсервис на собеседование в должности HR-менеджера, назначили дату и время.Вышла из дома, зашла в чат на ХХ, чтобы уточнить адрес, а меня там попросили приехать в другой день. Хотя мои планы на день уже были составлены.Ну, думаю, ладно, всякое бывает.Приехала на следующий день в з-цу, ой, промзону на такси, потратила деньги, чтобы точно не опоздать.Перед этим до HR пришлось дозваниваться несколько раз, чтобы точно не приехать зря.До начала собеседования с НОК дали заполнять пережиток прошлого — анкету, хотя есть мое максимально заполненное и информативное резюме.В кабинете кадровиков и HR-ов было человек 5. Очень громко болтала девушка, которая пригласила меня на собеседование. Наверное, отделу было интересно слушать её рассказ про приключения ребенка в школе, но не незнакомому человеку, который приехал на собеседование и вспоминает год окончания ВУЗа под её болтовню.Пришла НОК.Не представилась.Совсем немного поговорили про мой опыт, про условия в компании.Далее НОК задала личные вопросы, никак не относящиеся к моей квалификации и опыту работы.1. Вы замужем? (ну мы всем такой вопрос задаем).2. У вас есть дети?3. Жильё своё или снимаете? (это вам вообще зачем знать?! (я взрослый неглупый человек, который понимает, что... Далее →