ГК Софт-сервис: отзыв сотрудника
Не ходите туда трудоустраиваться. Сейчас в этой компании очень туго с деньгами и они не выплачивают зп уволившимся, а работающим зажимают премии и платят раз в неделю или в две (как повезет) по 5 тыс. Директора задрали носы и грузят всех штрафами, активностью и прочими вычетами из заработной платы, придумывают новые планы работ, заставляют работать после окончания рабочего дня и бесплатно, так как окладов там в основном ни у кого нет, все сидят только на выработке.
Работает сотрудник по трудовому договору с официальной зп 8−10 тыс рублей… То есть если требовать свое, в договоре прописано что премиальные выплаты на усмотрение руководства, вас могут просто кинуть. Особо неугодных и тех кто не умеет молчать в тряпочку, когда тебя заставляют быть суперменом при отсутствии адекватных специалистов, просят уйти «без объяснения причин». После увольнения многие ждали расчет по 3 месяца, а кто-то и вовсе не получил. На собеседовании вам расскажут какой дружный коллектив, высокая зп и тд.. Не ведитесь, им нужно принять людей потому что офис полупустой, все лучшие специалисты давно ушли в другие компании с плевком на спине и сказанным недобрым словом в след. Развалится конторка то и не выкарабкается.
Я даже не знаю как еще расписать тот ужас, из которого нужно бежать не оглядываясь.
-
Данная фирма делает только вид приличной! Не советую туда ходить. Люди [censored] Честно, это был просто ужас. Какие-то странные и не понятные планы по обучению тому, чего тебе в принципе знать не надо. А на изучение этой фигни уходит как минимум год, а от нее зависит зп. Постоянные штрафы. Директора и руководители вечно чем-то недоволны, ходят с кислыми рожами. Все сотрудники не особо и приветоивые, вечно бычатся. Мед. Страховки как таковой нет! Не советую Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработал в данной организации около пяти лет. Решил поделиться с другими сотрудниками впечатлением. Что касается работы, то было и сложно, и легко, но вроде всегда со всем справлялся. По зарплате хотелось бы конечно побольше, но мне кажется, что проблема в нашем регионе, за хорошей зарплатой надо ехать в Москву, куда я в принципе собираюсь. Из плюсов понравилось, что два раза в год проходят корпоративы за счёт фирмы, летом на Беле, а зимой в клубе или в коттедже. Если бы не климат в Красноярске, то наверно бы никуда не уезжал. Всем удачи и плодотворной работы! Далее →✗ НедостаткиНедостатки уже писал, наш регион, экология. Далее →