ГК Софт-Сервис: отзыв сотрудника
Данная фирма делает только вид приличной! Не советую туда ходить. Люди [censored] Честно, это был просто ужас. Какие-то странные и не понятные планы по обучению тому, чего тебе в принципе знать не надо. А на изучение этой фигни уходит как минимум год, а от нее зависит зп. Постоянные штрафы. Директора и руководители вечно чем-то недоволны, ходят с кислыми рожами. Все сотрудники не особо и приветоивые, вечно бычатся. Мед. Страховки как таковой нет! Не советую
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в СОФТСЕРВИС в Уфе (2 отзыва) →
Работа в СОФТСЕРВИС: 9 отзывов →
Хочу поделиться с будущими сотрудниками данной организации. Мы с подружкой решили попробовать себя в качестве менеджеров по продажам и естественно, решили пойти в компанию высоких технологий. Первые две недели мы стажировались, нам нужно было сдать экзамен по знаниям программ 1С и сделать продажу. Моя подружка, к моему сожалению ни того, ни другого не сделала, ей выплатили расчет за две недели и у...
Ранее я работал торговым представителем в крупной алкогольной компанией и попал под сокращение, а так как у меня базовое образование было математическое, я решил устроиться ведущим менеджером в компанию СофтСервис. Первые три месяца я просто пинал балду, просто обзванивал компании и предлагал программное обеспечение при этом платили скромные тридцать тысяч рублей в месяц. После того, как я сдал эк...
Моя история работы в этой фирме не большая, но очень познавательная. Хочу сразу сказать, если хотите получить расстройство желудка и унизительное отношение, то это для вас. Мы, а это ведущий менеджер и программист сидели в небольшой комнатушки в которой не было ни умывальника ни даже зеркала. От моего наставника постоянно пахло перегаром и он вечно матерился как на меня так и на клиентов. Для меня...
Не ходите туда трудоустраиваться. Сейчас в этой компании очень туго с деньгами и они не выплачивают зп уволившимся, а работающим зажимают премии и платят раз в неделю или в две (как повезет) по 5 тыс. Директора задрали носы и грузят всех штрафами, активностью и прочими вычетами из заработной платы, придумывают новые планы работ, заставляют работать после окончания рабочего дня и бесплатно, так как...