Гринтерьер: Невозможно начать работу

10.03.2023 Санкт-ПетербургАдрес: наб. канала Грибоедова, 35
💸 Средняя зарплата

20 000

Преимущества:

Возможность работать из дома после испытательного срока…но до этого не дошло

Недостатки:

Вас приглашают на собеседование, вы обсуждаете все рабочие моменты и т.д.

Дальше назначается примерный день для обучения, и тут начинается самое интересное: на назначенный день вы не попадаете, потому что у них офис завален перед февральскими праздниками. Вы теряете свое время, договариваетесь на другую дату, с которой вас тоже благополучно обламывают, внимание, фразой: «у нас офис завален после праздников» (завален чем?). На мои расспросы по поводу уточнения даты и времени я получаю резкий ответ, что мне дадут знать сегодня, что они вообще не понимают моих претензий.

Вечером вы получаете ответ, в котором вам отказывают в работе — браво, невероятно отвратительная коммуникация.

Спасибо за потраченное время, надеюсь, к вам никто не придет работать..

❓Существует ли система штрафов в Гринтерьер? Какие бывают?

Штрафов нет

❓Повышают ли зарплату в Гринтерьер? С какой регулярностью?

Повышения нет, зарплата зависит от объема работы

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 19650

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 14.11.2025 Санкт-Петербург собеседованиеинженер-конструктор💵 ЗП: 30000👍6
    Общая оценка:
    1
    Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
  • 15.10.2025 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник👍134
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Ч-ч-ё? Далее →
    ✗ Недостатки
    Да никто не работает, сидят ни хрена не делают, пока я весь в поту визжу по телефону. Все всё должны, без разницы, как их профессия называется. [censored] вообще. Надо в их инструкциях прописать их обязанности, чтоб потом они ничего не говорили мне тут. Неправильно, все всем подчиняются, я тут владыка мира. Что значит, никого не будет? Уже разбежались? Ну вот пока один человек остался, вот он и будет всё должен. А вот уже потом, когда бригадами уволятся, будем всех вовсюда загонять. Без разницы, как их профессия называется. Должны. Что значит люлей? А-а-а! Меня-то за что? Далее →