Группа «Черкизово»: Неквалифицированный кадровый отдел и насмешки
Знаю продукцию компании — очень интересная
Хорошая локация места работы
Недостатки:Всем привет. Ну отзывы пишут либо с негативом, либо по «просьбе». Я же — с негативом как соискатель.
Являюсь специалистом в продажах ультрафреш, с большим опытом работы с ФС на должностях с руководством коллектива, не новичок. Само собой, есть всегда кто-то лучше и круче, но скажем так, считаю себя специалистом с большим стажем.
Оставляешь отзывы на ХХ — тебя даже не просматривают, не говоря уж об откликах — ну отказали бы, не вопрос.
Отклики делал на все вакансии по моей специфике — тишина. Такое ощущение, что кадровый отдел бюджет на ХХ сливает.
Далее, пару раз со мной связались рекрутеры с агентств, и 2 раза было собеседование с ХХ Черкизово.
Первое собеседование, со специалистом, как бы. Некомпетентная мадам постоянно пыталась вывести на раздражение, конфликт, задавая вопрос и тут же сразу — я не услышала ответ. Раздражена была всем. И тем, что я с мясом ЦБ давно работаю — вызвало у нее смех… Потом получил от агентства отказ, само собой.
Через пару недель опять новый рекрутер, я объяснил, что уже собеседовал, но все равно согласовали второе скайп-интервью.
Теперь меня собеседовали (а это было прямо под Новый Год) две барышни в карнавальных костюмах… Назвали себя руководителями отделов, куда ищут работника. И опять те же грабли — открытые насмешки над моим опытом работы (на секундочку — более 15 лет), вызов на какие-то эмоции. Барышни торопились… И начали закидывать цифровыми задачами с листка — если ошибся (само собой, без калькулятора, экселя) — восторг насмешек… Короче, я сам уже не захотел с ними общаться, попрощались и поздравил с НГ. Само собой отказ.
Вот смотрю, у них и не пропадают те вакансии, куда я направлял свое резюме… Хотелось бы обратиться к ответственному руководству — обратите внимание на свой кадровый отдел, научите элементарной этике и деловому общению. Ну, а про необходимость размещения липовых вакансий — тут вопрос и к руководству…
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаСрок небольшой рабочий, но впечатления приятные. Впервые вижу нормальную организацию склада, порядок, учет в САП, с Меркурием все четко настроено. Оформили по ТК, белая зарплата, выплаты как часы, два раза в месяц. Есть бонусы, корпоративы, даже библиотекой с курсами при желанию можно воспользоваться. Далее →✗ НедостаткиПривыкаю к суткам, раньше работал по 8, бывало 10 часов в день, здесь график 1/3. Все 24 на ногах. Тяжело, естественно. Но ничего, привыкну, хотя хотелось бы побольше помощников в смену. Далее →
-
✓ ПреимуществаУсловия нормальные. Есть корпоративный автомобиль, мобильная связь, питание бесплатное, жилье при переезде мне компенсировали, без этого всего было бы сложно и может даже не выгодно. Зарплата не супер высокая, но стабильная и без задержек, зато соц пакет полный. Далее →✗ НедостаткиПолная загрузка по документам СЭД, контроль согласования, постоянное заполнение форм и отчетов. Честно, иногда кажется, что сижу больше за компьютером, чем в поле. Хотелось бы, чтобы часть бумажной работы автоматизировали, а то ощущение, что агроном всё делает, и аналитик, и оператор, и делопроизводитель в одном лице. Далее →
Людмила
01.03.2023 14:03
Работа в Оцо Черкизово в отделе по расчету зарплаты, программа немецкая SAP. Обновлений программы нет, и не будет так как они ушли из России. Никто толком из сотрудников эту программу не знает, поэтому куча ошибок при начисления. Не советую там работать. Из всей бухгалтерии только расчётная часть работает в этой программе. Всё сидят в ней ковыряются, элементарные начисления делаются по несколько дней, так же и закрытие месяца его делают тоже несколько дней с раннего утра и до ночи. Руководитель расчётной части ездит в командировки по регионам и подключает этот SAP мясокомбинатам, птицефабрикам, сотрудники из регионов делают ошибки в ней, замкнутый круг. Программа не доработана, отчёты не формируются. Не советую эту организацию.