Директ Кредит: Фиктивный трудовой договор и штрафы
Из достоинств можно отметить, что более менее нормальный коллектив, непыльная работа, сидишь в магазине и людям рассрочки оформляешь.
Недостатки:прочитайте внимательно ИБО ЭТО ВАЖНО ДЛЯ ВАШИХ законных ПРАВ.
Я не советую выбирать эту компанию как основного работодателя. Тут Вы отчасти ничего не заработаете. Сегодня 35 день моей работы и за все это время я увидел 6500 рублей.
Начнем с самого начала.
1. Собеседование, обучение, практика и оформление. Все это проходит в пределах одной торговой точки в магазине М. видео. Никто Вас не пригласит в офис, не проведет толковое обучение, и договор Вы не подпишите в отделе кадров. А дальше следите за почтовым ящиком, ибо договор они отправляют по Почте России.
2. Трудовой договор. Это по факту фиктивная бумага. Вам говорят, что у вас часовая ставка в Москве 85 рублей + какие-то доплаты, что в итоге выходит 130 руб/час. В договоре сказано только о 85 руб/час.
Как Вам платят? 25 аванс и 10 зарплата — это только часы. Все остальное — премия, которая платится спустя месяц; туда входят доплаты за часы и за кредиты. В договоре этого нет и даже приложения к договору нет. Есть просто шаблонная информация, которая гласит, что премия выплачивается по усмотрению работодателя, и юридически Вас как сотрудника могут кинуть.
3. Обман людей. Всегда, когда оформляете рассрочку, следите, чтобы Вам не подключили страховку. Если скажут, что банк одобрил со страховкой, то позвоните в сам банк, который одобрил рассрочку, и очень удивитесь, что Вам скажут якобы они ничего не подключали. А подключает Вам кредитный специалист. Пришли люди за рассрочкой, а в итоге переплатят круглую сумму; чем выше сумма рассрочки и срок, тем дороже страховка.
4. При увольнении до выхода приказов о премировании сообщают, что премию они не выплатят.
А сейчас ВНИМАНИЕ
Их ничему не учит жизнь. У них уже было 5 внеплановых проверок из Инспекции труда, по которым выявлены нарушения. Если Вам сообщают, что Вам что-то не выплатят, сразу отправляйте жалобу в Инспекцию труда. После их проверки получаете соответствующие документы и со всеми требованиями, доказательствами и документами от Инспекции труда идете в суд (лучше, конечно, подать коллективный иск) и потребовать у суда признать Ваш трудовой договор фиктивным и обязать выплатить Вам неустойку и все судебные издержки. Не сомневайтесь, в этом случае суд безоговорочно встанет на сторону истцов..
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНе рекомендую данную организацию так, как сомнительны их действия. Единственное, что поняла, слова не скажи, потому что позвонят и уволят. Трудоустраивалась я как менеджер по подбору персонала. Они меня оформили, дали данные в личный кабинет, в который по итогу я так и зайти не смогла, а трудовой договор только там можно посмотреть. Ну, извините, как не предоставить трудовой договор перед трудоустройством. Я честно выслала все документы, все подписала. Договорилась на созвон с той дамой, которая записывала меня изначально на собеседование, жду её, нет, пишу ей, что у меня тоже есть дела, мы созваниваемся? А время у меня было распланировано так, как была запись к врачу. На что она мне ответила: (вас ещё вчера трудоустроили и вы должны быть на связи весь день, я задержалась на обеде.) И это нормальное отношение к людям? Не считает нужным данная особа предупредить, что задерживается и т.д. В итоге не знаю, что она напела в уши руководству, что те мне позвонили на следующий день и сказали, что аннулируют трудовой договор. Кому вообще я отправляла свои документы, паспорт и т.д. Откуда мне знать, что моими документами они не будут пользоваться? Каждый день на протяжении 5 дней кидает новый документ,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашел Далее →✗ НедостаткиНачнем с графика, который вообще не нормированный, могут вызвать на работу в единственный выходной, поэтому на выходной планы не строить. Коллектив далеко не молодой, все на своей волне — помогать коллеге это не про них. Зарплата — это вообще отдельное впечатление. От других сотрудников слышал, что недоплачивают 80% зарплаты, после апелляции ничем не помогло. ЗП сама по себе очень маленькая, поэтому сотрудники только и рады выйти в свой выходной, лишь бы немного подзаработать. В общем, не советую данную работу. Далее →