Донспорт: Неперспективные вакансии и низкая зарплата
Ищут молодых неперспективных, потому что предложить своим соискателям нечего, кроме той вакансии, на которую принимают. В фаворите те, кто не имеет своего мнения. Зарплата не индексируется никогда, премию заработать нереально, оклада нет. Если вы ущербный, вам сюда!
-
Гнилая контора, как и сам Донстрой. Директор, уже не обладая новыми идеями, гонит старых сотрудников, потому что они уже полностью понимают весь маразм ведения бизнеса (не своего). Пытается набрать тупых молодых, ничего не смыслящих кроликов, которые будут смотреть ей в рот. Платить вам, конечно, никто не собирается, только ловите лицемерные улыбки. Ну и бла-бла про белую компанию. Обходите стороной, если вам звонят и приглашают на собеседование. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают на этом преимущества закончены. Далее →✗ Недостатки1) Начнем с перевода с 3 участка на участок номер 1 Люберцы (Освенцем). Труд очищает. Где является главным самопровозглашенный князь или лорд, а возможно и герцог Богданов. Который сам решил в устной форме переписывать трудовой договор, а конкретней отменить чай и ужин, прописанный с 17.00 до 17.30. Конечно, можно пойти на ужин, но потом, как сам гнилой дядя выражается, будут последствия. В чем заключаются последствия — в ТД ваш оклад вообще интересно почему прописан 15 000 т. руб., что является ниже МРОТ, интересно конечно. А всё остальное уже до 95 т. руб. может начислять ОН. Но не получив утреннего золотого дождя дома, он начинает играть вашим КТУ. Вообще, если отказываешься делать допработу, то есть быть монолитчиком, бетонщиком, арматурщиком, мы все помним, что он не получил порцию дождя и ваш КТУ пострадает. 2) Переезды не оплачиваются, упс, может быть мы решим, но много лет решить не могут, понял, так могут только пообещать. 3) Еда, комплексный обед, как они это называют, просто отстой. За вахту я столько съел просто вареного риса, что думал поменяю нацию... Далее →
