Дрожь бьюти: Неуважение и постоянные штрафы

30.06.2023 Москва

Красивый офис в стиле лофт, пешая доступность от метро, молодой коллектив — что ещё надо для работы? Нужна не картинка, а выстроенные рабочие процессы, уважительное отношение к тебе со стороны руководства, а не фразы на общем собрании от инвесторов: «Вы для меня дойные коровы. Моя задача вас мало кормить и много доить». Бардак в кадрах, люди приходят, 2−3 дня и увольняются. Акционеры в офисе не появляются, все задачи в чатике. Но самое главное — это штрафы за всё! Опоздал — штраф 2000 рублей, не сдал ежедневные отчёт — штраф 1000 рублей. При этом твой руководитель может тебе не отвечать, игнорировать сообщения. Или могут уволить одним днём. Просто потому что. Не ведитесь на красивую блогерскую картинку, себе дороже выйдет. Психологи, а уж тем более психотерапевты сейчас дорогие, вы здесь столько не заработаете.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 35408

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 17.01.2025 Москваменеджер👍4
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    типа комфортный офис. своевременая выплата зп. чай, кофе не ограничено. Далее →
    ✗ Недостатки
    но офис open space. Система кондиционирования работает не пойми как: летом жарко, зимой холодно. От метро 15 минут пешком, пешая доступность под вопросом. Ни один процесс в компании не отстроен, поэтому постоянные нервы при любом движении: согласование бюджетов, согласование документов, проведение оплат. Ты можешь пройти все круги ада, а оплаты не проводят, потому что кое-кому показалось, что услуги подрядчика слишком дорогие, и надо найти подрядчика подешевле. ЛПР в большинстве своём некомпетентны, управляют по принципу: я начальник, а ты дурак. Там две основные компании: Дрожь Бьюти ИНН 9 705 156 525 Лит Энерджи ИНН 9 709 086 205 Все одинаково в обоих компаниях. Не тратьте время на эти пустышки. Далее →
  • 28.01.2026 Москвамонтажник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Какие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →
    ✗ Недостатки
    Вся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →