Железнодорожная торговая компания Челябинский филиал: Критика неэффективного менеджмента и лечения долгов
Работа по привлечению соискателя на собеседование у HR-ра на «4». Можно и на «5», если бы не замалчивались истинные причины ухода/увольнения прежнего сотрудника…
Якобы 100% оф.з/плата (судя по состоянию дел в АО «жтк», филиал в Сп.-б. — скорее всего, «нюансы» вяснились бы при подписании ТД)
Недостатки:Компания, собственно, один большой «-»: история ОАО РЖД подходит к своему логическому завершению. Со всеми вытекающими для подобного рода процедур последствиями — навешивание на «умирающее» и банкротящееся предприятие искусственных долгов по несуществующим «эффективным улучшениям» и «улучшенным эффективностям». Цель: уменьшить стоимость компании при продаже активов.
Увы, «эффективные менеджеры» бегут впереди ржд-шного дряхлого паровоза и ищут «стрелочников», на которых можно повесить ответственность за подписание документов-фикций.
Точнее сказать, которые самостоятельно захотят инициировать «мероприятия по повышению эффективности».
Собеседование смешное…
Было забавно смотреть на самонадеянного «руководителя», разобравшегося ВО ВСЕМ, полагающего, что деятельность «прикрыта» и опасаться уголовного преследования не нужно…
Ну-ну…
-
Работала швеей в компании ООО Артгуа, г. Санкт-Петербург, Ириновский проспект, д 2. Ни в коем случае не устраивайтесь туда на работу! Никем. А швеей особенно. Руководитель Н.Ю. будет кормить обещаниями о хорошей зарплате в целых 70 000 рублей. В итоге всё, что вы заработаете, не вставая со стула по 9 часов с 10-минутным перерывом на обед — это тысяч 50. Потолок! Хотя несколько швей, которые там работают несколько лет, по 12 часов, знают все модели, наверное, и зарабатывают 70−80 тысяч рублей, но новой швее в первые пару лет придется довольствоваться малым, как говорится. Работают там молодые мамы, которых за постоянные больничные с детьми никто не «ругает», и пенсионерки. Зарплату, кстати, (неофициальную к тому же) постоянно задерживают. И, если надумаете увольняться, то сначала возьмите расчёт, не повторяйте моих ошибок. Мне задали 30 000, хотя клятвенно обещали всё выплатить. Как-то так... Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшое помещение в центре города Петербурга. Далее →✗ НедостаткиБар Гендальф Синий Фурштатская 20 в лице начальства семейной пары Плужниковых С. и Языкова А. — не выплатили мне зарплату, проработав там 1,5 месяца летом 2025 года. Меня так и не оформили по договору, хотя обещали. Плюс появилось много неподобающих действий в организации данного заведения Гендальф Синий на ул. Фурштатская 20, полуподвал. В связи с чем меня вынудили уйти и при этом оставили мой труд за оставшиеся 2 недели неоплаченным. Это неприемлемо. Будьте внимательны с данной организацией. В течение года обращения выплатить причитающуюся сумму оказались невыполненными. При этом угрожающий тон и вызывающие обороты руководства этого заведения подводят к решению искать защиты и поддержки у тех, кто может оказать помощь и защиту от недобросовестных нанимателей работодателей, ведущих подрывную деятельность на территории Российской Федерации, унижая российских граждан, меня в том числе. Налоги «Гендальф Синий» бар в СПб ООО «Аркада» не платит, зарплату не платит, не выполняет заявленных при приеме на работу обязательств, и в добавок позволяет себе общение с элементами угроз и давления. Все это является поводом создать данное сообщение. Далее →
