Завод Горэлтех: отзыв сотрудника
Белая з/п, обед за счет компании, подписка на профессиональную литературу, есть система мотивации, которая состоит из 2х частей: дисциплина и премия руководителя (правда как работает 2я понять не представилось возможным)
Недостатки:Могу сказать только за юридический отдел.
В достаточно тесном кабинете ютится весь отдел, духота страшная, а стулья коллег бьются спинками об друг друга в прямом смысле этого слова (я не шучу).
Один принтер и сканер на 7 (!) человек. Это просто выше моего понимания, и является прямым доказательством того, что высшие органы управления не заботятся о том, чтобы работникам было комфортно хотя бы на своем рабочем месте.
Коллеги в отделе между собой не дружат от слова совсем. Как начальник выходит за дверь начинается лютый хейт. Какая бы она не была плохая/хорошая, обсуждать это при новых коллегах, как минимум, неосторожно, глупо и незрело. Может им дистанции не хватает :)
[В.] [Б.] с вечно недовольным лицом…
Резюмирую: обстановка некомфортна как физически, так и морально, а руководитель показал себя не с очень профессиональной точки зрения.
Ну, главное, чтобы их самих все устраивало!
Всем благ!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ЗАВОД ГОРЭЛТЕХ в Санкт-Петербурге (9 отзывов) →
Работа в ЗАВОД ГОРЭЛТЕХ: 9 отзывов →
Завод и фабрика: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (332 отзыва) →
Работа в Санкт-Петербурге (34714 отзыва) →
- Самая большая проблема завода - это зп. Они чрезвычайно низкие (говорю про офисную часть), нерыночные, не индексируются. Отсутствие каких-либо премий за переработки, работу за двоих-троих. Можно подумать, что у завода просто нет денег, но это все происходит при рекордных прибылях предприятия, о которых не стесняется заявлять менеджмент в дайджесте. Есть кейсы, когда людям после долгих лет работы...
Имел "удовольствие" общаться с беременной HR'ой: мерзкая дамочка лояльна к работодателям, клевещущим на бывших сотрудников, и плевать хотела на специалистов. Вот к таким работодателям: https://drive.google.com/drive/folders/1_cOT9d0i8KU668k8KkHGc--5CY7TivAa...
Сходил на собеседование с целью научиться и работать в дальнейшем "оператором.. с чпу". Но ответили отказом, т.к. нет образования со станками с чпу говорит. А сами они не направляют на обучение. Готовы были взять только "слесарем". Больше всего поразило то, что бухгалтер,каторая принимала собеседование и работает тут уже очень давно бухгалтером(как она сама сказала) не понравилось то что в трудово...
Постоянная нагрузка, низкая зарплата, обязательные переработки, которые оплачиваются как обычный день, в раздевалках места нет - все на головах друг друга. Но самый большой минус - это количество работы, которое никак не соответствует зарплате. Хотя все вечно говорят, что завод заработал во столько раз больше, чем в том году и тд. Обычные работяги меняются там как перчатки, поэтому вас особенно не...