Завод нефтегазового оборудования АВРОРА-НЕФТЬ: отзыв сотрудника
Удобное расположение.
Недостатки:Так! Если кто-то на корпоративе из рабочих напьется, им нужно вызвать такси! Следи, что бы столы не были пустыми, что бы тайминг мероприятия не сбивался и ведущий шёл строго по нему. Нужен список сотрудников с опросом кто и что будет пить из алкоголя. Закажи алкоголь и доставку и документы отчётные и счёт по безналу за алкоголь,и рассчитай, что бы всем алкоголя и еды хватило.
Начинку к торту придумала? А дизайн торта нарисовала? ! Сама конечно должна нарисовать, ты же маркетолог!
Я слушаю это уже 1 час и местами щипаю себя за руку не веря, что эти вопросы адресованы мне, маркетологу с 15 летним стажем и кучей успешных кейсов в портфолио.
Говорю, что у меня в рабочих планах съёмки презентационного ролика, оператор готов, все согласовано, руководитель молчит, смотрит на финансового директора (которая непосредственно его жена
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ЗАВОД НЕФТЕГАЗОВОГО ОБОРУДОВАНИЯ АВРОРАНЕФТЬ в Саратове (2 отзыва) →
Работа в ЗАВОД НЕФТЕГАЗОВОГО ОБОРУДОВАНИЯ АВРОРАНЕФТЬ: 2 отзыва →
Завод и фабрика: отзывы о работе в Саратове (22 отзыва) →
Работа в Саратове (2063 отзыва) →
Комментарии (1)
Спасибо за ваш отзыв. Мы серьезно относимся к вашим замечаниям и используем их для улучшения нашей компании.
Позвольте нам прокомментировать некоторые из ваших пунктов:
*организация корпоративных мероприятий: Мы действительно ценим наших сотрудников и организуем для них праздники и мероприятия с большим вниманием к деталям, в том числе мы уделяем внимание не только сотрудникам, но и их детям (выдаются подарки на новый год и ежегодно проводятся экскурсии на завод и детский праздник для детей сотрудников). Организация корпоративных мероприятий в нашей организации является частью работы маркетолога, о чем было указано в вакансии, оговорено на собеседовании и прописано в инструкции. Маркетолог является организатором и ответственным лицом, который грамотно расставит задачи и распределит обязанности. В организации есть помощники отделов.
* ожидания от маркетолога: Мы признаем, что наши ожидания от маркетолога не соответствовали вашим компетенциям и опыту. Мы хотели бы видеть творческого, активного и инициативного человека с чувством стиля и желанием учиться, познавать новое и развиваться вместе с нашей компанией.
Мы понимаем ваше разочарование и сожалеем, что ваш опыт работы в отделе маркетинга завода нефтегазового оборудования "АВРОРА-НЕФТЬ" не был положительным.
Мы открыты к диалогу и приглашаем вас связаться с нами непосредственно, чтобы подробнее обсудить ваши замечания.
С уважением,
Руководство ооо “ЗНГО "АВРОРА-НЕФТЬ"
Добавить комментарий
Проработала там 1,5 года. С з/п обманули с первого дня. Обещали одно, а по факту другое. И директор по финансам сделала круглые глаза якобы не понимает в чем дело. Берут на одну должность. По факту ты делаешь всё то от чего другие смогла отказаться. Сегодня тебя хвалят и кипятком ссут от твоей работы, а завтра тебя увольняют одним днём за выдуманное несоответствие. Эта практика уже как правило. Ве...
Руководство ооо “ЗНГО "АВРОРА-НЕФТЬ"
17.06.2024 13:19