ЗАО "ПФ "СКБ Контур": отзыв сотрудника
Добрый день тем, кто интересуется вакансиями в этой компании!
Примерно около месяца назад я откликнулся на вакансию тестировщика в СКБ Контур. В ответ мне прислали тестовое задание с ограниченным сроком выполнения в неделю. Задание было достаточно объемным и действительно занимало много времени. Потратив несколько дней на его выполнение, довольный собой, я направил результат сотруднику отдела кадров (Святослав Контарь), который со мной связывался ранее. Попросил, чтобы мне предоставили обратную связь по результатам проверки. Святослав уверил, что обратная связь обязательно будет, возможно придется подождать некоторое время так как сотрудники сейчас очень сильно загружены.
Через пару недель после отправки выполненного задания, я написал запрос о статусе проверки моей работы. К сожалению, ответа на письмо я так и не получил. Через 3−4 дня написал еще одно письмо, но оно тоже осталось проигнорированным.
Вот такая вот компания. Прежде чем будете выполнять для них какие-либо задания, подумайте, а готовы ли вы потратить столько времени в пустую.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в СКБ КОНТУР в Новосибирске (9 отзывов) →
Работа в СКБ КОНТУР: 120 отзывов →
Работа в Новосибирске (7993 отзыва) →
Позвонили сами и пригласили на собеседование на должность архивиста. Сначала специалист по кадрам общалась со мной вежливо (писала в WhatsApp). Это и вызвало у меня подозрение, уж слишком все слащаво. Потом в назначенный день я пришла на собеседование. У них на странице на НН.ru стоит значок, что они победители премии НR-бренд, тогда должны знать, что собеседование - это диалог работодателя с сои...
Есть у меня бывшие коллеги, кто ушел туда и они довольны своей участью, но они работают не в продажах. Речь пойдет ниже именно о продажах. Судя по тому, что мне рассказывали бывшие сотрудники, твой уровень зп сильно зависит от того, на какой продукт и к какому руководителю попадешь. Если посадили на продукт говеный и неудачный - денег не будет. А в целом продажники там - это мясо. Так было всегда....
Уборщицы - женщины не молодые. И кидать их с места на место- это трэш, это для них стрессовое состояние. А почему бы не принимать требуемого человека в нужный филиал на постоянную работу? Что за манипуляции людьми? Вот поэтому в вашем Контуре и текучка среди уборщиц!...
обязательно договаривайтесь о собеседование с вашим руководителем отдела продаж, иначе вылетите из работы за месяц. Не дают пообщаться с РОП, сразу идите в другое место работать. В моём случае компания пыталась поднять свою значимость, занижая меня со старта. Поговорить с РОП мне не дали сказав что иди на тестовые три дня(не оплачиваемых). К сожалению меня не смутил тот факт что отдел в который м...
Отдел документооборота - абсолютно хреновая история, с некомпетентным руководителем и полнейшим бардаком в отделе. На второй неделе так называемой работы, без должностной инструкции, без адекватного плана адаптации, без онбординга, без помощи в решении задач, попросили написать заявление на увольнение, потому что - внимание! -Не совпадение в духовном плане по мнению руководителя отдела) А если с ...