Зоооптторг: отзыв сотрудника
Здесь уже интереснее, на момент вашего трудоустройства вам говорят, что у вашей заработной платы нет потолка, только вы решаете, сколько вам зарабатывать. На деле же это лишь завлечение сотрудников. Ваша заработная плата складывается из ежедневных показателей, то есть сколько за день человек обслужили, на какую сумму товара втюхали — такая и зарплата. И часто бывают такие ситуации, что весь день вы крутитесь, вертитесь, принимаете поставки, делаете переоценку, пропускаете обед, а средний чек за день не достигает заветных 100%, вот и получается, что заработаете вы 1200р. с учетом не выполненного плана, при этом чуть ли замертво не падая прямо в торговом зале. Правда, меньше 26к вы не получите, да и к такому режиму работы можно и привыкнуть, но надо ли оно вам? Устраиваясь на «Продавца-консультанта» будьте готовы к тому, что вы одновременно с этой должностью получаете и должность товароведа и вет. врача. Вы заведуете приемкой товара, всеми манипуляциями, связанными с ним, а их, к слову, не мало. Да, на больших магазинах есть товаровед, а там, где выручки меньше — справляйтесь сами. Только не забудьте ещё и за торговым залом следить, ведь второй сотрудник тоже имеет 2 глаза, и он не сможет уследить, стоя за кассой, за тем, как неблагодарные люди набивают карманы кормом. Больных, неизвестно чем, зверей, поступающих от непроверенных поставщиков, извольте лечить сами, но учитывайте, что компания не берет ответственности за то, какие болячки вы можете от них (животных) подхватить. Про рабочее место было сказано не раз, оно норм: есть еда на черный день, холодильник, микроволновая печь, стулья, стол, чайник. Всё, как у людей. Проверки по камерам. Для того, что бы вас не дрючили, готовьтесь выговаривать скрипты, в этом нет ничего сложного, но если вы измените хоть словечко, самый главный скрипт вам не зачтут, хоть вы учитайтесь. И главный балл вы не получите. Ну это so fanny. Наша управляющая сравнивала зачитывание скриптов с фирменным предложением макдональдса «А вам соус к картошке нужен?». Это идет, как фишка компании, над которой через одного смеются покупатели. По поводу выплаты денег при увольнении скажу, что деньги выбивались кровью и потом. Коллега, проработав чуть более недели, уволилась, получив деньги через месяц, после увольнения. Сначала просто перестали выходить на связь, потом же угрозами и постоянными звонками она смогла вытребовать заработанные деньги. В моём случае всё было выплачено в день увольнения, но, как видите, раз на раз не приходится. Устраиваться или нет — решать только вам, помните только, что условия работы зависят от управляющего и магазина, в который вы собираетесь, поэтому, мой вам совет, отправляйтесь на разведку, а лишь потом принимайте решение о трудоустройстве.
👉 Работа в ЗОООПТТОРГ в Санкт-Петербурге (76 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ЗОООПТТОРГ продавцом-консультантом? →
- 🛍️ Отзывы о работе продавцом-консультантом в Санкт-Петербурге (194 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35718 отзывов) →
-
Общее впечатление от работы в зоомагазине 50/50. Обещали зарплату минимум 45, по итогу это максимум и то далеко не каждый месяц. Работала во франшизной точке (Кудрово, ул. Английская, 2, под управлением М. И. Н.), где бесконечная текучка, соответственно нет стабильного графика. Причина текучки — директор, он же управляющий, абсолютно некомпетентный человек, позволяет себе хамское отношение к сотрудникам, общение на матерном языке, неоднократно доводил сотрудника до слез, что привело к тому, что этот сотрудник уволился, не выдержав морального давления. Управлением магазином толком не занимается, переложив свои обязанности на сотрудников. Рабочий день 13,5 часов. Короче, минусов гораздо больше, чем плюсов. Если желаете лишиться моральных и физических сил, то вэлком на Английскую! Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть отведенное место для еды, предоставляют дошираки и быстрорастворимые каши, кому что нравится. можно выбрать магазин близко к дому, оплачиваемые подработки, возможность изменять свой график по договоренности с коллегами, скидки на товары для сотрудников, предоставляют форму (футболку и толстовку на холодное время) Далее →✗ НедостаткиОгромное количество контроля (ритейл: 13 пунктов заполнить с утра до открытия, слежка по камерам, как ты выглядишь, что ты говоришь, во сколько ты пришёл/ушёл), ни в одной компании такого не видела, контроль как в тюрьме. Заработная плата уровня ниже среднего. Если нет финансовых обязательств типа оплаты квартиры/кредитов, прожить можно. Если есть, на жизнь банально средств не останется (ЗП на 22 год в районе 30-35к, если спокойно работать 2/2 без подработок, 50к, если везде подрабатываете и почти не берёте выходных). Кстати, зарплата серая: маленькая часть официально приходит вам на карту, остальное берёте наличкой из сейфа. Если налички на весь коллектив в день ЗП не хватит — ваши проблемы, будете ждать, пока накопится. Ну и больничный в 2-3к за две недели. Отношение руководства к продавцам как к деревянным лошадкам: поездить и в угол поставить. В Новый год была поставка наполнителей 500 кг, на смене было две девушки, а поставку нужно принимать и разгружать в тот же день, и никого не волнует как, в итоге надорвали спину. Если уважаете себя и свой труд, то лучше найти другого работодателя. Далее →