ИП Туренков А.И.: отзыв сотрудника
Самодур и в общем больной на голову человек. За 8 лет на должностях управляющего, администратора и бухгалтера сменилось более 100 человек при том, что люди были с образованием и опытом. Смена происходит в двух вариантах: 1 когда он выносит мозг и человек просто сбегает шокированным от увиденного; 2 вариант для людей с более крепкой психикой. В течении нескольких месяцев выносит мозг и увидев, что бесполезно просто за один день находит замену без объяснений. Трудоустройство неофициальное поэтому не думайте об отпуске и больничных и тем более об их оплате. Да кстати не единичны случаи когда пришедшие устраиваться на работу люди сбегали через 4−6 часов.
Человек застрял в лихих 90-х. Это ощущается когда он требует по беспределу обрабатывать должников по аренде т.е. Без соблюдения процессуальности и порядка указанного в договоре ограничить допуск к арендуемым помещениям либо отрубить электроэнергию. Чтобы быть в шоколаде запаситесь битой ну и сухарями соответственно.
Наймете людей на выполнение каких-либо работ совершите большую ошибку либо частично заплатите за работу сами либо вообще целиком. Здесь можно даже услышать фразу такую: сам нанимал сам и решай.
По зарплате. Изначально обрисует все в розовых цветах. Мол зарабатывайте я не жадный до хороших работников. Будете работать буду даже премировать не то, что тех дебилов которые работали до вас. В итоге может за один месяц вы и получите полностью зарплату ну, а потом как повезет, итоговое вы также становитесь дебилом. Короче очки даже не думайте надевать. У него миллионные кредиты, бывшие жены которые его доют, долги перед энергоснабжающими компаниями.
В общем хотите проверить себя на крепость нервов то устраивайтесь…
.
-
✓ ПреимуществаЗарплату платят вовремя, на этом все Далее →✗ НедостаткиЕсли вы решили идти работать в эту компанию, то лучше избегать должностей директора и администратора, работал там администратором два месяца.График работы будет не всегда 12 часов. Если ваши смены упали на те дни, когда у директора выходные, вы должны приходить за час до открытия магазина, и работаете вы в таком случае по факту 15 часов, но ставить вам будут 12 часов, то есть переработки никак не оплачивают. Полтора часа за смену вам и так не платят, это часы, выделенные на обеды и прочее, а если вы ещё и магазин открываете, получается, вам не платят 4, 5 часов. Отмазывается компания тем, что если вы уйдете в отпуск, вам дадут ещё три дня отпуска дополнительно, но переработок в год выходит таким образом на целый бесплатно отработанный месяц. А если директор ещё в отпуск ушел, удачи, работать будете всегда по 15 часов, пока он не выйдет с отпуска.В должности у вас будет написано администратор, но по факту заниматься вы будете и работой на кассе, локальными инвентаризациями, и выкладкой, и приемкой, фактически, ещё и грузчиком, ибо поставку с распределительного центра принимать тоже вам. Дополнительно отчёты и прочее. Поесть времени у вас может даже и не быть, даже на покурить у вас времени может не хватить. Целый день придется... Далее →
-
✓ ПреимуществаПрекрасные китайские специалисты (массажисты). Далее →✗ НедостаткиРаботал администратором в Обособленном подразделении ООО «Медицинский Центр ОЗОН» — ОП «Энергия Ци» (ул. Дзержинского 21)Что скажу, массажисты — хорошие специалисты и мастера, к ним вопросов нет. Но отношение руководства к сотрудникам — ниже плинтуса.Я работал здесь администратором в ноябре 2025 года. Меня не оформили официально, не выплатили зарплату в полном объёме, уволили с формулировкой, которой нет в Трудовом кодексе. Правоту пришлось доказывать в суде — сначала в Краснофлотском районном суде г. Хабаровска (№2−804/2026), потом в Хабаровском краевом суде (№33−5222/2026). Оба суда подтвердили нарушения компании. Решение в мою пользу.Ранее организация в лице ООО «Медицинский центр «Озон» (Энергия Ци как ОП принадлежит этой компании) также судилась в 2025 году с бывшим администратором, и решение вышло не в пользу компании.Более того, в отношении ООО «Медицинский Центр «Озон» уже проводилась прокурорская проверка, что подтверждается вступившим в законную силу решением Центрального районного суда г. Хабаровска от 23.07.2026 №2а-3688/2026.Судом установлено, что проверка проводилась на основании информации УФСБ России по Хабаровскому краю о functioning организации с нарушением требований законодательства в сфере здравоохранения, миграционного и трудового законодательства. В удовлетворении административного иска... Далее →

