Иркутский завод полимеров.: Низкое качество и продуктивность работы

24.04.2024 Усть-Кут
🚀 Должность

👨‍💼сотрудник

Некомпетентность присутствует не только среди руководства, но и среди самих сотрудников. Хороших специалистов и так мало, а там их вообще нет. В любом подразделении сидят необразованные люди, которым там делать нечего, из-за чего качество и продуктивность работы сильно хромает.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 12230

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 25.04.2024 Усть-КутАрхивариус
    ✓ Преимущества
    ИЗП — большой проект. Можно из любого города приехать — ЗП высокая, проживание в вахтовых городках отличное, все условия есть Далее →
    ✗ Недостатки
    не вижу. Далее →
  • 24.04.2024 Усть-Кутсотрудник👍2
    Работаю не первый год в иркутской нефтяной компании, и мое терпение лопнуло. Столько времени потрачено зря. До повышения по карьерной лестнице доработать невозможно, прибавки к зарплате тем более не дождешься, и не попросить ни у кого нельзя. Все считают, что у тебя и так все хорошо. Такое отношение к себе больше терпеть не намерена. Далее →