капитал life: Берут работников для того чтобы застраховать их знакомых
Отсутствуют
Недостатки:Постоянно ищут консультантов, но только с одной целью — застраховать их родственников и знакомых, по-другому клиенты к ним не идут. Зарплата зависит от количества заключённых договоров, т. е. в прямой зависимости от количества людей, которые согласятся материально вам помочь. Когда уже работать будет не с кем, т. е. все родственники и знакомые либо застрахованы, либо категорически отказались, работников увольняют. Мне предложили уволиться, когда я находилась на больничном, т. е. в нарушение Трудового законодательства РФ, начальница сказала,
при этом, что ей не нравится, что я не соблюдаю трудовой распорядок и хожу на работу, когда мне вздумается (находясь на больничном, я действительно ходила на работу, после прохождения процедур в больнице, т. е. к началу рабочего дня никак не успевала).
👉 Работа в КАПИТАЛ LIFE в Северодвинске (1 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в КАПИТАЛ LIFE консультантом? →
- 👨💼 Отзывы о работе консультантом в Северодвинске (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Северодвинске (74 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаЧистый и уютный офис Далее →✗ НедостаткиСпустя какое-то время дошли руки написать реальный отзыв про реальную компанию в своем городе. Итак, проработав приличное время [Н.] (начальник отдела продаж), хочу сказать следующее: недаром говорят, что рыба гниет с головы, так как проблемы все идут с той самой «головы». Гнилая компания. Первое. «ДА» не церемонится ни с кем, ей нужно служить как рабыня, если что-то не по ее — сразу увольнение, каким бы ни был ценный сотрудник. Второе. Когда трудоустраиваешься, обещают оклад от 50-70 тр, а что имеем по итогу? А имеем оклад по МРОТу, и все остальное — надбавки в 20 тр. Если не достигнут квартальный план, то официально сотрудник получает выплату строго по МРОТу. После каждого завершения отчетного периода, выполнили или не выполнили вы свой план — руководство еще и подумает, согласовывать ли вам ту самую надбавку в размере «20 тр», а то и получится, что на работу вы сходили просто так, даже не за спасибо. С таким способом оплаты ЗП я сталкиваюсь впервые. Третье. Помимо должностных обязанностей НОПа сверху накидывают много других. Будьте к этому готовы. Четвертое. С первых дней трудоустройства ваше руководство заставит оформлять договора на всех ваших родственников. Да, программы компании... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиОбманывают сотрудников, предлагают соискателю, например, оклад 70 000 руб. По факту при трудоустройстве. Дают подписать договор, в котором указана сумма 40 000, и 30 000 указывается как премиальная. Тут-то и начинается самое интересное. Хотят — платят, а хотят — не платят. Запросила оффер при трудоустройстве. Отказали. Сказали, что такого нет. В первый день трудоустройства осознала, что обманщики, но деваться было уже некуда. Я рассчиталась и пришла устраиваться в Капитал Лайф Страхование, обратной дороги уже не было. Писала в прокуратуру. Прокурор попросил предоставить информацию о том, что это не единичный случай. Ребята, давайте остановим этих мошенников. Напишите в прокуратуру. Мошенники должны быть наказаны. Далее →
