Коломенский хлебокомбинат: Недостаток сотрудников и высокие требования.
Преимущества:
Бесплатные обеды, можно брать домой хлебушек.
Недостатки:Очень тяжёлый труд на линии, народу не хватает, видимо, не выдерживают. Пришла в первую рабочую смену, поставили на упаковку. Через 5 минут уже орали на меня. Одной рукой надо клеить коробку, другой закидывать вафли, летящие как из пулемёта, третьей рукой заклеивать эту коробку и четвёртой аккуратно ставить на поддон, и все это успеть за 3 секунды, иначе орут матом. К концу смены меня можно было выносить вперёд ногами.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаЯ даже не знаю с чего начать! Пришла туда работать месяц назад на должность формовщик теста, на собеседование обещали 80 т на руки, а по факту не выходит даже 65т, списывается на брак 30%, работа тяжёлая в жаре я даже не представляю, что там будет летом! Буду писать заявление на увольнение не дня там больше не проработаю. Если бы вы видели как подаёт хлеб на грязный пол то наверное вообще не стали его покупать, кругом грязь вахтовики ходят в такой грязный форме что смотреть страшно как будто они не хлеб пекут, а канализацию чистят. Далее →✗ НедостаткиНедостатки во всём! Не ходите туда, если вы себя любите и уважаете!. Далее →
-
✓ Преимуществанету Далее →✗ НедостаткиДаже не знаю, с чего начать. Работаю здесь от аутсорса. Начнем с того, что 80 процентов твоих коллег от аутсорса — [censored], которые не в состоянии связать слова на русском. Среди русских — либо бывшая совковая лимита, которая в Москве закрепилась, но работу менять не хочет, либо более свежее понаехало. И колхоз проявляется во всем. У местных работяг есть свойство играть в генерала. Тебе дали задание, условно, фасовать коробки маленькие к маленьким, большие к большим. И может подойти кто-либо и начать возмущаться, а почему ты делаешь так. И на характерный ответ «а мне так сказали» он максимально надменным тоном будет тебе говорить, что как они тебя допустили к работе, ты же [censored] не понимаешь и ничего не умеешь. Твое задание у тебя отберет и просто сделает как ему понравится, а не как тебе сказали. И это не единичный случай. Таких могу перечислить с десяток. Начиная от того, что ты работаешь за двоих, пока они лясы точат по полтора часа, заканчивая тем, что ты просто работаешь в свинарнике (холодные, грязные цеха). Есть места, где с тобой будут работать ещё бОльше колхозницы, которые шо-кают, половину слов выговаривают и обязательно будут делать подьебки о том, что ты тупой. Коллектива как такового нет. Хамство везде от коллектива,... Далее →
Nelli Z
07.08.2023 06:21
Всем доброго дня . Компания не плохая платят во время, без задержек . Но вот руководящий штат набирают полную бездарь не грамотную , рулят очень глупые не соображающие в этом деле руководство. Уважаемы генеральный директор [К.] , обратите внимание как вас тянут , ко дну . Особенно такие как ТМ [А.] [И.] , которая устроилась по блату не имея опыта руководить , зато имеет хороший опыт лаыряться кадрами и вышвыривать . Сама ни разу не приложила усилий к чему то лучшему , она даже не знает стратегии продаж , не знает как выйти на высокий уровень . Зато знает как принуждать торговых представителей выходить в мали выходные работать бесплатно , для того что б ей вытянули план для получения премии , а те кто отказывается это делать их она отправляет на территорию за 100-150 км от дома работать , зная что человек уволиться , зачем таких руководителей держите ??? Хочу выразить огромную благодарность [Х.] [М.] , территориальный менеджер , вот это руководитель от Бога , справедливая и мудрая , если и работать торговым , то только в ее команде . Вот таких побольше руководителей .