Кофес: Платить за работу не принято
Хорошо пускают пыль в глаза.
Недостатки:Смехотворная малюсенькая шарашка в жилом доме, к которому не подъехать ни с одной стороны, метро и транспорта просто нет. Машину парковать негде. ип/ооо с настолько копеечным оборотом, что платить зарплату нечем. В штат не приглашают, это же гарантии нужно давать, а здесь другая тема. И не думайте, что это «для вашего же блага», что «это временно» и что «такая политика компании». Те, кто работает, делают это неофициально или какие-нибудь ГПХэшнки, чтобы легко было сливать прозревших и набирать новые доверчивые тела на отжим. Набрали сотрудничков по объявлению, заставили их написать в интернете хвалебные отзывы о своем болотце, а теперь уже который год мечтают найти какого-то спасителя, который сможет здесь хорошо работать и привлечь супер-клиентов. Называют его то РОП, то менеджер, то старший менеджер, то директор по продажам и т.п. Суть одна. И рекрутера нанимали для этих поисков и сами пытались искать, но все это мимо, потому что проблемка в директоре и его партнере. Это он знать не знает, что ему делать и как эффективно и корректно общаться с людьми. Пишет, что работает с 2009 г., но это тоже вранье. Толковые кандидаты хотят зарабатывать, а бестолковых здесь и так полно. Платить за работу здесь не принято. Соискателей на вакансии они за людей не считают — смотрят на них только с целью выжать соки и выкинуть. Я понял это сразу, работать у таких — не уважать себя, поэтому ограничился собеседованием. А вы можете попробовать, но не говорите, что вас не предупреждали. Чтобы устроиться сюда на работу, потренируйтесь перед зеркалом изображать недалекого лопуха с огромной работоспособностью, своей клиентской базой и минимальными запросами по доходу.
-
✓ ПреимуществаНе замечено. Далее →✗ НедостаткиПригласили в Металлсервис на собеседование в должности HR-менеджера, назначили дату и время.Вышла из дома, зашла в чат на ХХ, чтобы уточнить адрес, а меня там попросили приехать в другой день. Хотя мои планы на день уже были составлены.Ну, думаю, ладно, всякое бывает.Приехала на следующий день в з-цу, ой, промзону на такси, потратила деньги, чтобы точно не опоздать.Перед этим до HR пришлось дозваниваться несколько раз, чтобы точно не приехать зря.До начала собеседования с НОК дали заполнять пережиток прошлого — анкету, хотя есть мое максимально заполненное и информативное резюме.В кабинете кадровиков и HR-ов было человек 5. Очень громко болтала девушка, которая пригласила меня на собеседование. Наверное, отделу было интересно слушать её рассказ про приключения ребенка в школе, но не незнакомому человеку, который приехал на собеседование и вспоминает год окончания ВУЗа под её болтовню.Пришла НОК.Не представилась.Совсем немного поговорили про мой опыт, про условия в компании.Далее НОК задала личные вопросы, никак не относящиеся к моей квалификации и опыту работы.1. Вы замужем? (ну мы всем такой вопрос задаем).2. У вас есть дети?3. Жильё своё или снимаете? (это вам вообще зачем знать?! (я взрослый неглупый человек, который понимает, что... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаЖивописное местоположение, милый и дружелюбный коллектив среди линейного персонала (ночные администраторы, горничные, повара) и супервайзеров Далее →✗ Недостатки1. При трудоустройстве подписывается типовой договор с пятидневкой (при реальном сменном графике) и официальной зарплатой в размере МРОТ. Фактический оклад обещают 50 000 руб. + процент от продаж, но полную сумму вы увидите (если вообще увидите) только в конце следующего месяца.Руководство не брезгует любой возможностью скостить премию, практикуются беспочвенные штрафы за ошибки, от вас не зависящие.Расчетные листки в этой организации не предусмотрены — видимо, чтобы лишний раз не травмировать психику сотрудников официальными цифрами.2. В день увольнения получила только часть зарплаты за прошлый отработанный месяц — и то, только после упоминания об этом. В последующие два дня деньги приходили на карту хаотичными частями — за какой период и как они рассчитывались, оставалось только догадываться.Но настоящий аттракцион невиданной щедрости начался после увольнения. Меня обсчитали по самому минимуму, а оставшуюся «серую» часть выдали в лучшем стиле криминальных драм 90-х — буквально в конверте, где сумма была набросана шариковой ручкой. Обещанную премию за продажи просто аннулировали. На мой резонный вопрос касательно причины «депримирования» последовал язвительный ответ менеджера: «Так решило руководство». Очевидно, заработанные проценты благополучно перетекли в карман руководства. Возможно, эти деньги пошли на покупку совести... Далее →

