Лазерный Доктор: отзыв сотрудника
Все хорошо, только з/п чёрная. Оклад для всех, включая управленческий состав 19тыс. В отпуск уйти можно не более, чем на 2 недели, оплачивается с чёрной за. При трудоустройстве нужно договариваться о зарплате сразу, иначе потом не дождаться повышения, несмотря на увеличение нагрузки. Работой нагружают от, А до Я, зачастую приходится делать то, что не входит в должностную инструкцию. Очень любят, когда вы перерабатываете, но не любят за это платить. Штрафуют за всякую ерунду, пользуясь чёрной з/п. Огромная текучка управленческого состава. Естественно, все начинают «мести» на свой лад, после чего люди отделами покидают свои рабочие места. Отношение к сотрудникам: выжимают как лимон, потом доводят до увольнения. Отношение неуважительное, потребительское. Множество нарушений трудового законодательства. Сотрудникам-руководителям подразделений главное руководство придумывает клички. Хорошо подумайте, прежде чем будете устраиваться в Лазерный Доктор.
Недостатки:Рекомендую изменить отношение к сотрудникам, начать ценить их деловые и профессиональные качества. Ни в коем случае не заставлять сотрудников готовить завтрак или покупать что-либо в магазинах вышестоящему руководству.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ЛАЗЕРНЫЙ ДОКТОР в Санкт-Петербурге (58 отзывов) →
Работа в ЛАЗЕРНЫЙ ДОКТОР: 66 отзывов →
Работа в Санкт-Петербурге (34714 отзыва) →
При собеседовании коммерческий директор нагло жуёт жвачку. Сама собственница застряла в 2000- х. Плиней видно, что Маразм крепчает с годами. Сразу же при собеседовании говорят об обнале и о том, что уже приходили с СК, но дела "уладили". У кадровика видно на лице, что "стучит" Хозяйке и СК. Там работают знакомые- они говорят, что наговорить на негодного сотрудника- дело чести, особенно кадровик...
После собеседования сразу отпало желание работать в данной компании. Все собеседование менеджер по набору персонала интенсивно качалась на пружинящем стуле вперед-назад влево-вправо как на центрифуге что смотрелось весьма комично, и совсем не стыковалось с тем грозным образом который она планировала произвести собеседование велось от лица «Я», «мне» а не от лица компании… задавая вопросы сама же п...
Будьте внимательны. Сменили полностью бухгалтерию и финансовый отдел. Неоднократно искали финансового директора и главного бухгалтера, бухгалтера на участок банк-клиент и бухгалтеров на другие участки, текучка кадров....
Я пришла на стажировку в колл-центр, проходила несколько дней на неё. В первый же день одна из операторов начала орать, что им не нужны стажеры и чтобы я уходила. Я, закрыв глаза, продолжила стажироваться. Информации очень много, объём работы не соответствует зарплате совсем. О коллективе судите сами. Почитав все отзывы, посмотрев на стажировку, приняла решение не идти. Выглядит все, в целом, так ...