Лукойл: Проблемы с руководством и оплатой труда

Работаешь одна за всех, в каждую дырку затычка: уборка сан. узлов, тех. помещений, улицы, мытье торг. зала, колонок и пистолетов. Помимо прочего на тебе прием бенза, прием товара, инкасация, при этом работу с людьми никто не отменял… и все это за одну и ту же з/плату. Люди — это отдельная тема… т.к. в приоритете компании лизать [censored] всем без разбора, большинство людей чуть ли не с ноги открывают дверь, ведут себя как хотят, т.к. знают, что им за это ничего не будет, а если оператор полезет наражон, то может остаться без з/п. Руководство… это полный трэш! У руля сидят люди, которые даже могут не иметь высшего образования, что накладывает определенные отпечатки на уровень интеллекта. В руководстве только приближенные к «жопе царя», тупые исполнители, которые только ищут поводы отлынивать от своей работы и переложить ее так же на плечи оператора. Коллектив на большинстве АЗС моего региона — змеиное гнездо, только бегают стучать менеджеру, чему он очень рад. За любой косяк пишешь объяснительную, и это меньшее, что может произойти… если не фарт, то лишат премии, а это основная часть з/п. Таким образом, отработав месяц, можно получить 15 тыс. Постоянно просматривают камеры, ищут косяки, чтобы лишить премии. Забыла упомянуть про полную материальную ответственность, т.е. увезли бенз — платишь, просрочился товар — покупаешь, украли товар — пробиваешь, все за счет оператора. Особое внимание хочется уделить профсоюзу, который только тянет деньги, а помощи работягам ноль. Профсоюзные деньги успешно растаскивает высшее руководство региона..