Магазины профессиональной косметики PROFF : отзыв сотрудника

Когда вас принимают — как и было сказано одним из ораторов выше, с вами общаются исключительно в уменьшительно-ласкательном направлении, но спустя время, на одной из первых планерок (которые, надо сказать, проходят раз в месяц и собираются ВСЕ продавцы, [censored] мастера маникюра) вас начинают дрючить, тыкать и всячески морально унижать. При том, [А.] [А.] видимо в этот момент, повышает свою самооценку до небес. Этот мужиченка, который не желает что-то делать ни в одном из своих же магазинов (!) он только и умеет ныть о том, что он не успевает, что у него не десять рук и что он слишком занят развозом товара и т.д. и т.п. Но, например в магазине на [Ч.] уже год как отвалилась плитка на полу и её НИ КТО не собирается делать: D я, например, вообще не знаю как там девочки работают, у меня бы руки чесались её приклеить. Они ему напоминают, а как итог дальше «да-да» не идет. Не во всех магазинах есть кондиционеры, а это, как итог, ужасная жара летом, буквально духота, из-за которой покупатели просто разворачиваются и уходят. А в тех что есть, либо они не работают и как итог та же духота, либо помещение настолько маленькое, что кондей дует прямо под зад. Отношение к работникам скотское, приведу пример: как-то раз по весне, началась оттепель и в одном из магазинов (чапаева вроде) был просто потоп. Залило всю кладовку, в центре зала была лужа, вся краска, которой пользовались [censored] была в грязной воде, которая натекла с крыши. Девочки фотографировали это все отправляли в группу, пинали [А.] [А.] Работать просто было не возможно, сыростью воняло прямо со входа, но люди работали! В этих чудовищных условиях. Девочки бунтовали, но им сказали «все работают, а вы чем лучше? " то что там все к хреном могло замкнуть (вода лилась на стол, на котором стоял чайник и другие электрические приборы) так же было проигнорировано. И это один из многочисленных примеров.

Про зп админов тут уже писали, что она низка, и про недостачи тоже. Но теперь, когда эти, «умные» люди объединили салон и магазин, и теперь уж точно найдется недостача (а если не найдется, то её сделают с помощью бесконечно глючной программы) и разбросают на всех. Хотите пример? Допустим продавец консультант (который, я замечу, выполняет еще и функции администратора, отвечает на звонки и записывает клиентов, так же уборщицы, которая моет полы, и я извиняюсь, туалет получая за этот 1к в месяц как доплата и 1% или 2% за салон) продала что-то на 1-2к, и вдруг, программа мифически заглючила, хлоп и ни вашей продажи на тысячи, товар, по базе снова висит на вас, а у вас его нет. Да, может не сойтись по деньгам, и тогда-то админ поймет, что явно что-то не так, но ведь может и не понять. А после, когда наступит время инвентаризации, с вас будут требовать этот товар. Товар, который есть по базе, но по факту его уже давно нет, и к тому же, вас буду дополнительно обвинять в воровстве, а всю недостачу вешать не только на администратора, но теперь и на мастеров салона, которые, вообще не имеют доступ к деньгам: D 

О, и да, если вы вдруг, после всех тех «лестных» отзывов, все же решили поработать в этом месте, знайте, никогда НЕ работайте НА рахова И НА чапаева. Ни под каким предлогом, потому как на Рахова и обитают наши «любимые» директора и находится так называемый склад, а на [Ч.] самый большой магазин на на который забивают.

А если серьёзно, бегите от туда, будь ты продавцом, уборщицей или мастером, вас будут стараться кинуть.

На администраторов повесили ежемесячную (сейчас вроде раз в 3 месяца) инвентаризацию салона. Это буквально взвесить каждую баночку, каждый тюбик, пересчитать каждую стразинку и прочий бред. И этим занимается не товаровед, а администратор. Почему же так? Потому что у нас было 2 товароведа (один из которых не пришей кобыле хвост) на 6(!) магазинов. А теперь представьте что человек работает 5/2 с 9 до 18, а магазины каждый день и с 9 до 21. О каких спокойных выходных можно говорить. У нее физически не хватает сил. Но руководству плевать.

У нас уже сложилась «смешная» традиция, перед тем, как отдавать зп  (а её отдают 2 раза в месяц 10 и 25) придумывается что-то из-за чего её не отдают вовремя. Иной раз казалось, что как только наступает первое число, [А.] [А.] начинает искать причину для задержки) и, естественно, находил её.

И последнее, он размножил магазины которые буквально находятся на каждом шагу рахова/московская, чапаева/держинского, вольская/проспект, Ирис (проходимость в котором просто отвратительная), максима горького/ московская. Тем самым, магазины друг у друга забирают покупателей, прибыль становится меньше, а не больше. Рекламой занялись только в последний год, до этого, заходя в магазин который уже год-два работал спрашивают «а вы только открылись?» но сейчас повесили банеры на проспекте и остановках (этим, кстати тыкали в лицо на каждой планерке)

Ооооо, я же чуть не забыла, про тайных покупателей, и про штрафы если ты не сказал про все акции. Да-да, в не зависимости есть у тебя в магазине салон или нет, будь добр говорить про акции «маникюр +гель-лак 600р» микроблейдинг, татуаж и прочее. «+» к зп от этого нет никаких, за то есть «-» если не будете рассказывать каждому покупателю.

Если ты собираешься уходить, то априори становишься хреновым, люди которые работали у них обходят это место десятой дорогой. Тебя никогда не рассчитают так как нужно. Все там устроены на 0.5 ставки, так что при расчете вам дадут, в лучшем случае, жалкую подачку «что бы не [censored] а в худшем могут повесить баснословные, ни откуда взявшиеся долги.

P. S. не так давно, узнала, что на них собираются подавать в суд бывшие работники из-за не правомерного увольнения и нарушение ТК. Так что, думаю вам, после прочтения, понятны причины этого действия.