Мартинекс: Хамское отношение и серые зарплаты
Преимущества:
НЕТ
Недостатки:Хамское отношение к людям, зп серая!
Есть там такой начальник АХО [К.] (бывший мент) тупой как пробка, не понятно, какое он отношение имеет к ахо)))), хам необразованный, через каждое слово мат, ужас!
И начальник службы безопасности (хохол) забыл его ф.и.о., такая [censored] еще поискать надо…
Не теряйте свое время, ищите достойную работу!
ВСЕМ удачи!.
-
Работала в компании около года. И действительно много проблем здесь. Основная проблема — это задержка заработной платы, и мне говорили что она небольшая только летом, а по факту она практически происходит всегда. Ты не знаешь когда получишь свои деньги, и действительно приходится их выпрашивать постоянно у руководителя. Зарплата серая, за опоздания могут выставить штраф. А главное происходят изменения в окладе, т.е. договаривались на одну сумму, в итоге получаешь другую с кучами отговорок и нареканий. Отношение руководства непредсказуемо, по настроению получается. Конечно в любой компании есть свои отрицательные стороны, но основным считаю задержка зарплаты! Не рекомендую идти в данную компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
