Мастерская цифровых решений: отзыв сотрудника
HR толком не работает, наверное более важными вещами заняты.
Есть в штате маркетолог, как только разговор зашел о деле, слилась.
Большие вопросы к профессионализму сотрудников, скорее всего там полный трешь. Просите больше денег, вам потом работать с недотепами.
Хотя наверное они себя считаю Coca Cola
Комментарии (1)
-
Абсолютно непонятно, зачем компания проводила собеседование, тратила моё и своё время, сказали, что моя кандидатура одобрена, оффер согласовывается и… просто пропали Было интервью с HR, с техническим специалистом (лучшая часть интервью) и с PM (зачем-то, который к тому же задавал максимально странные вопросы, сложилось впечатление, будто он вообще отговаривал меня от того, чтобы устроиться в компанию) Самое обидное в этой ситуации, это то, что ты не ходишь по другим собеседованиям, хотя мог бы, т.к. тебе сказали, что всё хорошо, вот-вот пришлют оффер, а в итоге просто пропадают Не тратьте своё время, не стоит проходить даже собеседование здесь. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив неплохой, кофе и печенье в офисе в Москве Далее →✗ НедостаткиС ума сойти, как меня угораздило попасть в эту компанию. Текучка страшная. Руководство увольняет большинство сотрудников в конце испытательного. Эта участь коснулась многих. Видимо, это стратегия компании такая. Никакого развития, неуважительное отношение начальства (Г.Д. и учредители) к сотрудникам, постоянные переработки. Пожалуйста, будьте внимательны при выборе компании и подумайте, прежде чем прийти сюда. МЦР — это обычный стартап, который, как многие, закроется. Далее →
Гость
27.04.2021 13:17
Из положительных сторон компании можно отметить добрый и сплоченный коллектив, интересные и довольно сложные задачи, есть потенциал и возможность развиваться. Современный стек технологий и гибкий подход.
Из минусов не самый удобный офис, но возможность работать удаленно решает данный минус полностью