МБДОУ №210 "Счастливое детство": отзыв сотрудника
Работала в данном детском саду воспитателем почти два месяца. Полюбила детей своей группы, угощала конфетами, играла с ними, привязалась к ним, они ко мне тоже, обнимались со мной, я им нравилась. И все бы хорошо, но. Оклад копейки, платят за месяц на сто рублей выше оклада, даже если работать в две смены. Заведующая [М.] как-то на педсовете при всех заявила, что многие люди говорят, что «невозможно работать с такой [censored] как она», и что она на это не обижается, а даже гордится. Однако, «сукой» назвать ее сложно. Больше производит впечатление обыкновенной лицемерной самодурки, всеми силами старающейся удержаться на своем кресле. Своих педагогов ни во что не ставит, постоянная текучка кадров, меняет их как перчатки, полностью прогибается под родителей детей, даже если их претензии на педагогов не совсем адекватны и лишены доказательной базы. По поводу коллектива — практически все и на всех стучат. На меня стучали и няня группы, которой я не нравилась, и сменщица. Любое сказанное Вами слово покрутят, повертят так, что исказится изначальный смысл, и донесут заведующей, выставив вас в самом негативном свете. Сплетни про всех и каждого. Родители основная масса улыбаются вам в лицо, здороваются и вообще само дружелюбие, а за вашей спиной, прыгая через вашу голову, потихоньку катают на вас жалобы заведующей, как на плохого педагога, а вы даже и не в курсе, что чем-то им не нравитесь. С вами напрямую никто не разговаривает, в лицо претензий не высказывает. Все по-тихому, но подленько так и со вкусом. Не рекомендую никому ходить работать в это [censored] а то в [censored] испачкают и прогонят, как бы вы не старались «найти подход к детям», и как бы «дети вас не любили». Пожалейте свои нервы и здоровье.
-
✓ ПреимуществаУдалённое обучение на ГПХ, возможно, заплатят, если не полностью прошли обучение, но условия в договоре размытые. Также, возможно, только в моём случае, но просили отправить для ГПХ все документы буквально как для ТК. Заманивают ДМС, из плюсов ещё VPN для Youtube) Далее →✗ НедостаткиПрошу быть осторожнее, если не хотите просто так потратить время, выучив кучу информации, и имеете хоть каплю самоуважения к себе, включая квалификацию и навыки. Откликался на вакансию специалиста технической поддержки, вернее, так её подают в названии, по сути, это клиентская поддержка (ota). Со времени предыдущих отзывов тестовое так и осталось на 1 час, после ещё приходит тест, кто вы по личности, далее уже может написать, а может не написать в телеграм HR, в целом отвечает на вопросы, но индексации как процесса в компании у них нет, имейте в виду, и по вопросу премии и карьерной лестницы переадресовывают на обучение, где спойлер об этом расскажут в конце обучения, которое длится 11 рабочих дней и в самом начале практически без созвонов, на моём было где-то 30+ человек. Самостоятельно проходите курсы на Ispring, на каждый тест даётся только одна попытка, да, вы должны сдать с первого раза, хотя на подобных многие другие работодатели всегда дают несколько попыток или по крайней мере две, сразу видно заинтересованность. И есть два важных теста: это промежуточный где-то уже на 2 день... Далее →
-
✓ Преимущества«Белая» зарплата без задержек и возможность уйти на больничный (хотя это не привелегия от работодателя). Повезёт, если хотя бы коллектив адекватный с фронт-офиса и БЭК-офиса попадается. Во всём остальном никаких достоинств у этой организации больше нет. Далее →✗ НедостаткиПо соотношению нагрузка-вознаграждение зарплата мизер, от руководства только ложь об улучшении условий работы и поднятии зарплат сотрудникам, от начальства на местах пренебрежение и отношение как к роботам-рабам. Засвияжский МФЦ — филиал Ада, начиная с директора (2 недели не отпускала с работы по состоянию здоровья при зубной боли из-за обострённого пульпита, не считая моё самочувствие уважительной причиной, еле уговорила отпроситься к врачу на лечение с изменением графика), заканчивая угробленным старым оборудованием плюс несколько раз принудительно заставляли сотрудников работать при отсутствии функционирующих водоснабжения и канализации (когда другие офисы МФЦ Ульяновска в таких случаях закрывались). Заявители — больная тема. Только в Засвияжском офисе МФЦ приходит неадекватный контингент («я плачу деньги и вы обязаны мне улыбаться», «вы чиновники, бюрократы и дармоеды за наши налоги жируете», «вы собаки»), часто с хамством, а ещё нередко в состоянии алкогольного опьянения/сильнейшего перегара. И их ты обязана принять («мы не медицинская организация, так что принимай»). Из недавнего отдельной проблемой стало нарушение положений ФЗ «О персональных данных» и Трудового кодекса РФ из-за несогласованного выпуска организацией МЧД и обязаловки сотрудникам МФЦ использовать свой смартфон и личный аккаунт Госуслуг для идентификации QR-кодов участников СВО. Писала запрос с целью получения разъяснений о законности данных требований через «Госуслуги:... Далее →
