медэк старз: Отличная команда

Преимущества:

Сложилось впечатление, что на сайте отзывов с таким говорящим названием — оставляют негативные отзывы про компанию.. и часто люди только на негативные отзывы и ориентируются (

Как будто происки конкурентов — и люди пишут так про нашу отличную компанию, обороты сами за себя говорят, коллектив — чудесный. Даже писать опровержение честно смешно и доказывать что-то

Приходите и убедитесь в этом

Недостатки:

ДМС хотелось бы вернуть

🚀 Должность: 👨‍💼Ведущий менеджер по продажам

📅 Стаж работы: 1-3 года

📄 Оформление: Полностью официальное

⌛ Занятость: В офисе/предприятии

Ваша общая оценка работы в компании:

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в МЕДЭК СТАРЗ в Москве (15 отзывов) →

Работа в МЕДЭК СТАРЗ: 15 отзывов →

Отзывы о работе ведущем менеджере по продажам в Москве (6 отзывов) →

Работа в Москве (70696 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Медэк Старз
Москва | 03.10.2024

Начнем с того, что собеседование было смешным, задавали тонну однотипных и кринжовых вопросов, как по шаблону (и непонятно для чего). Словно унизить пытались - хз. Одна из присутствующих дамочек постоянно отвлекалась в телефон, ничего из того, что я говорила, не слушала и из-за этого мне приходилось ей повторно рассказывать то, что я говорила для двух других. Из разговора я поняла, что сотрудника ...

медэк старз
Москва | 09.11.2023

Самое отвратительное место работы, как крысы в бочке, приходится бороться за одни и те же заявки. Постоянный холодный обзвон. Заявки очень дешевые, дорогие руководство себе забирает....

Медэк Старз
Москва | 11.08.2023

Многоуважаемый "Медэк"! Как Вы считаете, профессионально брать человека на работу и через неделю увольнять по непонятным причинам? Профессионально устраивать сотрудника на работу, заведомо зная, что данный сотрудник ушел со своей работы? Профессионально говорить об увольнение перед выходными и ставить перед фактом "по собственному желанию" или по "статье"? Профессионально улыбаться тебе в лицо, а...