МираТорг: отзыв сотрудника
Созвонились мы с отделом кадров, нам сообщили, что да, вакансии такие есть, приезжайте на собеседование. На собеседовании нам сразу же всячески начали «рекламировать» совсем другие вакансии, а именно вакансии соответствующие должности разнорабочий. Мы резонно отказались от вакансий разнорабочих и грузчиков, заявив, что были приглашены на собеседование по конкретным интересным нам вакансиям. После долгих переговоров оказалось всё просто — требуются люди лишь на чёрную и грубую физическую работу (грузчики, разнорабочие, обвальщики и т. п). На наш вопрос об обещанных вакансиях оператора линии, приготовителя специй, формовщик в колбасный цех и им подобных, специалист по персоналу лишь мило улыбалась. В конце концов она созналась, что на такие должности берут либо переводят своих сотрудников. Всё стало на свои места! Вывод прост: заманивают враньём с кучей интересных вакансий. Цель затащить на собеседование и уговорить человека устроиться разнорабочим. Нужна грубая физическая сила. Не верьте объявлениям! Люди им конечно нужны, но только не на хорошие места.
👉 Работа в МИРАТОРГ в Курске (43 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в МИРАТОРГ разнорабочим? →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Курске (37 отзывов) →
- 👷 Отзывы о работе разнорабочим в Курске (5 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Курске (882 отзыва) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНедостатков полно, дурдом полный, нервы убиты за 5 лет работы. Начальству вообще пофиг на запчасти, механизаторов заставляют делать то, что не по нашей профессии, заставляют косить траву, убирать территорию за какими-то свиньями, начальству вообще пофиг на запчасти, им лишь бы порядок и чистота — и всё. И ещё самое главное: у этой позорной компании очень много вариантов, чтобы лишить премии. Подавитесь. Далее →
- Miratorg -
10.03.2021 08:57
Благодарим за отзыв!
Нам важно получить обратную связь от наших сотрудников и кандидатов. Могли бы вы отправить подробную информацию на почту feedback_hr@agrohold.ru : город ,в котором вы откликались на вакансию и ФИО рекрутера, контактировавшего с Вами. Информация поможет разобраться нам в ситуации и, если она подтвердится, принять меры по ее корректировке.