Много мебели: отзыв сотрудника
Присоединяюсь к отрицательным отзывам Саратовского филиала! Склад в Ростове-на-Дону (с. Гайдары) превзашел все филиалы по обману в зарплате и интиму! Рушат семьи, подбирают персонал с дальнейшим расчетом на интимные отношения, «одевают розовые очки» сотрудникам, зарплату задерживают всегда, последнюю за январь 2018г выдали 07 марта 2018, и то не всем сотрудникам, некоторые до сих пор ее не получили (16. 03. 2018г), урезают заработок на треть как минимум, объясняя это тем, что каждый месяц вводятся новые системы штрафов! Предлагают работать без оформления, ссылаясь на то, что так можно больше заработать в обход расценков, в итоге зп копеечная с учетом вычетов! Контроля на складе ни какого делай сто хочешь!
Полезный отзыв?
(1)
Работа в МНОГО МЕБЕЛИ в Ростове-на-дону (3 отзыва) →
Работа в МНОГО МЕБЕЛИ: 72 отзыва →
Работа в Ростове-на-дону (4282 отзыва) →
Отвратительное руководство именно в секторе Волгоград, про другие сектора не могу ничего сказать. РС Волгограда это мягко говоря быдло. Разговаривает только матом. Сделал план - почему сделал?. Не сделал план - почему не сделал.? Создал 15 групп в ватцапе и пишет одно и тоже в них. В течении 10 мин не ответил - штраф. На руководство коллективом и просто заниматься продажами времени нет вообще. Есл...
Ну во-первых само содержание работы, если готов стоять как на рынке и зазывать каждого мимо проходящего купить супер-диван (сомнительного качества), то можете попробовать свои силы. Попасть на работу в данный бастион высоких зарплат и соблюдения прав сотрудников очень легко. Но вот стажировка (бесплатная) может длиться довольно долго. Так-же готовьтесь к тому что куча незаменимых руководителей буд...
Постоянные проверки, много требований, регламентов, стрессов и всю эту дивизию начальства надо кормить продавцам. 2. Ненармированный рабочий день. Без выходных приходилось работать по месяцу и более. Руководителям на Вас наплевать! Никто сотрудников там не уважает. Отношение как к рабам. 3. Сроки производства в среднем 5-6 недель, в договоре до 40 - 45 рабочих. В наличии мебель бывает крайне редк...
Не совету работать в отделе маркетинга. Тоже угрозы при увольнении. Лесть и ЧСВ руководителей. Просят быстро качественно. Видимо не знаю правила "Треугольника управления проектом". В задачах нет порядка, как и в рабочих моментах. Постоянное стукачество. Дет сад. Меня такое не устроило. Работаешь, когда болеешь, успеваешь в сроки, а уважения ноль. Причем зп ниже джуниора. Играть роль милого, когда ...