Мэйджор Авто: отзыв сотрудника

31.08.2020 Москва

Если ты хочешь побывать в роли раба то Вам в мэджор. Отношения к сотрудникам как к скотам, каждодневные утренние линейки, где руководители всех имеют по полной и штрафуют за то что невыполняешь требования компании. Половина из так называемой «команды"стукачи и жополизы. Механики и приемщики долго не задерживаются из-за больших штрафов и скотского отношения. Во время пандемии заставили написать отпуск за свой счет до конца августа-естественно никаких окладов не платилось. Прежде чем идти работать в эту ужасную компанию -следует задуматся, а стоит ли?

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 39300

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 18.04.2022 МоскваДизайнер-менеджер
    ✓ Преимущества
    Проработала год, все отлично коллектив попался просто отличный, руководство в меру требовательное. Все по договору и ничего сверх нормы, отлично, зарплата вовремя без задержек. Далее →
    ✗ Недостатки
    Пока не обнаружила.. Далее →
  • 15.02.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    ЗП выплачивают вовремя Много порядочных сотрудников и руководителей Далее →
    ✗ Недостатки
    ЗП не соответствует рыночной. Перед получением с лёгкостью твой коэффициент может быть уменьшен. ЗП в конверте почти вся черная, соответственно при конфликтной ситуации можешь выбить только минималку (+ у компании карманные люди в прокуратуре). Штрафы постоянные, вплоть до того, что ещё будешь должен. Даже ТМ вполне может остаться без ЗП. В формулировке излюбленной каждой маленькой блохи «лояльность к компании» нет никакого понимания, что такое компания. Когда будешь увольняться, даже не рассчитывай на всю ЗП и бонусы за выслугу лет (кинут 100%). Где-то компания пытается выйти на привлекательный уровень для работы, но совковская система её не отпускает и вряд ли отпустит, и на данный момент всё это лишь больше похоже на «пук в муку». За последнее время из компании вышло большое количество уважаемых и сильных специалистов. Мотивационных программ нет. Даже купить машину (только б/у) со скидкой сотрудника можно лишь неликвид, никому не нужный, а может и её не согласуют. Писать можно бесконечно. По итогу — не рекомендую.. Далее →