Нгс моторс или ооо много запчастей: отзыв сотрудника
Имела печальный опыт работы в данной конторушке. Проработала там лва месяца, денег за работу так и не увидела. Зато в полной мере оценила «кухню» это шаражки. Прежде чем гнать свою ласточку на ремонт подумайте 10 раз. Есть большая вероятность, что ваш автомобиль разкурочат к чертям собачьим и скажут: «ой, мы ни при чем, вы сами виноваты. Но если вы заплатите вот столько то, то мы с удовольствием починим». Ага, починим то, что сломали. Запчасти, которые вам будут предлагать привезти, приедут из магазина. Не со склада, который якобы есть и не по ценам от поставщиков проверенных. Приедут ваши запчасти из розничного магазина, по розничной цене, плюс накрутка минимум 40%. Цифра остается на усмотрение приемщика, который и будет оценивать сколько бабла можно с вас «поиметь». Если вы даете свое согласие на покупку запчастей, будьте готовы помимо 40% заплатить за такси, на котором Ваши запчасти приедут. О дааа, на автобусе за вашим маслом или фильтром никто не поедет, исключительно на такси.
Некоторые работы на этой СТО НЕ делают. Да, вас клятвенно заверят, что да, мы сможем починить ваш генератор или стартер, например, но ваш генератор поедет ремонтироваться на другое сто, где это реально могут починить. А вы опять за это платите. За посредничество. Оно вам надо?
Нет четкого контроля за временем работы, и если вам делают что-то по нормочасу платите опять же в большую сторону, потому что эти самые часы берут с потолка.
О да, чуть не забыла русские « не пьющие» мастера могут уйти во все тяжкие и бросить ваш наполовину разобранный автомобиль. О последствиях такого «ремонта» подумайте сами.
В общем, если вам хочется, чтобы вам раскурочили машину и вас же выставили ослом, и развели на бабосы то добро пожаловать. Вам здесь рады.
Тем несчастным, которые хотят туда устроиться по объявлению на работу — подумайте головой! Платить вам не будут ибо никогда нет денег. Никаких гарантий: нет договора, нет отпуска, нет зарплаты, нет отчислений. На вас тупо будут экономить. А потом вам нужно будет обить пороги всех инстанций, чтобы выбить свое заработанное. Потому что договориться с человеком нереально, хозяин это шараги умеет прикидываться дурачком.
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
-
✓ Преимуществаперед другими компаниями преимуществ нет Далее →✗ НедостаткиРаботала в бухгалтерии, в которой текучка постоянная. От работников, которые написали заявление, обязательно получают обратную связь по причине увольнения. Причины у всех одни:1. маленькая заработная плата (в описании вакансии итоговая сумма с квартальными и годовой премией. Кварталки перестали платить, годовой бонус — это удержанные из твоей ежемесячной зарплаты 10%, которые по итогам года, при условии выполнения плана по марже, должны индексироваться. Если план не выполнен, то от своих 10% ты получаешь 0,6%. Соответственно, сумма, указанная в описании вакансии, совершенно не соответствует действительности + удержания за ошибки и несоблюдение сроков подготовки документов клиентам.2.) постоянные переработки (неоплачиваемые), ты будешь приходить пораньше, уходить попозже. Работать в отпуске, работать на больничном, в общем, ты будешь работать всегда.3.) Главный бухгалтер, который выполняет работу контролера, но никак не руководителя, который старается организовать, автоматизировать и распределить нагрузку между сотрудниками. При любом косяке, виноват ты или нет — ты будешь виноват всегда, потому что у главного бухгалтера сразу обнуляется память, и она отказывается от своих слов и обещаний, ну собственно как и у остальных отделов, которые будут перекладывать ответственность за ситуацию друг на друга, и в итоге — ты козел отпущения.Резюмируя:... Далее →💬2 комментария
