нимак: отзыв сотрудника
Не советую идти работать в Нимак. Названий кстати много у них, так как это группа компаний Нимак, есть изобилие, нимак -с и тд. Зарплату задерживают на 2 месяца, а то и больше. Директриса врет при собеседовании. Обещают много, а потом оказывается что вранье всё. ЗП официальная маленькая и оформляют чтоб меньше платить как будто ты работаешь неполный день, остальное платят бонус черный и могут лишить за всё что угодно. А также каждый месяц придумывают новые условия по выплатам. [Д.] у компании очень много просто миллионы должны поставщикам. Директриса неадекватная орет матерится и сынок у нее такой же неадекват.
Комментарии (2)
Нимак
22.01.2021 14:56
Вызвали на собеседование! По женщине директору всё видно,имеется ввиду она грубая и незнает правило делового этикета от слова совсем! Видет себя распущенно, разговаривает на ты как будь то с подружкой разговаривает! Сказала что все кто приходит на собеседование ни чего не знаете и вообще много хотите! Дак вот это она много хочет. Если выше стоящие руководство хоть иногда читают сайты с отзывами. Примите меры иначе вы не когда не найдёте хороших работников так как с такой " женщиной директором" хорошего ни чего не будет. При мне зашла к ней в кабинет секретарь мне кажется даже на ципочках, а она как глянула на нее как заорёт мне даже жалко стала эту девушку! Когда я вышла, секретарь так просмотрела на меня( что беги отсюда и не оглядывайся)
Адрес где всё происходило: г.Тюмень, ул. Аккумуляторная 1/3 директора не знаю как зовут так как она не представилась!
Дело конечно ваше но если что то не ходите не тратьте время!
-
✓ ПреимуществаЗа время работы в «Андерсоне» мне понравилось, что сотрудников кормят, и это было очень кстати, учитывая, что ресторан находится рядом с домом — эти два момента, пожалуй, единственное, что скрашивало мое пребывание там. Отдельное спасибо Яне, единственная хочет только хорошего для заведения, остальные хотят его развалить Далее →✗ Недостаткик сожалению, на этом приятные впечатления заканчиваются. Еда, которой нас кормили, почти всегда оказывалась списанной, а повара, которые её готовили, явно не умеют этого делать: блюда вечно пригорали, пахли тухлятиной или кислятиной, и есть это было невозможно. С самого начала моего трудоустройства все наставники ушли в отпуск, и руководство в лице директора Елены и менеджера зала Дарьи показало отвратительное и безразличное отношение к стажёрам и рядовым сотрудникам. Директор принципиально отказывается заказывать новые расходники для аниматоров, ссылаясь на наличие других материалов, но даже для них вечно не хватает маркеров и мелочей, которые тоже никто не спешит закупать. При этом за всё время моей работы на смены ставили всего двух аниматоров (график 2/2), хотя в пятницу и в выходные по нормативу требуется минимум два человека. Из-за жадности руководства, которое экономит на новых кадрах, пока единственный аниматор проводит мастер-класс вне игровой зоны, в игровой должен сидеть менеджер зала, в этот момент от твоей базовой работы тебя никто не освобождает. Просьбы о новом аниматоре к директору остаются без внимания. Отдельный кошмар — учёт часов, которым занимается Дарья: мне так и не смогли толком объяснить мою ставку, зарплату... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ не увидел. Далее →✗ НедостаткиПро крысятничество, подначивания, крики, склоки и интриги подмечено верно. Зарплата не соответствует отраслевой, она намного ниже положенной за объем работ. Руководят Тпес сервисом люди, не имеющие профильного образования и не понимающие, игнорирующие потребности рынка, потребности своих работников из-за отсутствия знаний. Про ужасное отношение предыдущие комментаторы все уже рассказали. Мало того, что платят мало и во всем урезают, так ещё и могут наорать, российских работников используют как расходный материал, все результаты преподносят как свои, а все свои косяки переваливают на работников. Учредитель не профильный, но он обязательно лезет сам всеми управлять и любит хамить и обвинять, не разобравшись. Шушукание за спинами, слежка и доносы — вот норма отношений в их коллективе. С китайскими «коллегами» даже нельзя соглашаться сесть за один стол пить чай категорически, потому что они не дружественно пьют с тобой чай, а следят и запоминают твою реакцию на их слова о том или ином, и потом доносят наверх. Это я ещё недорого там поработал. Выводы делайте сами. Цените себя, свое время, свои кейсы и наработки. Придя в такую компанию, вы приходите туда, где без вас словно ничего и не было сделано, полный бардак и неразбериха. По зарплате вы можете убедиться,... Далее →
Den
27.12.2021 05:41
Проработал пять месяцев вахтой в охране но платили как сторону, за смену 1000,а обещали 2000тр,уволился расчет не отдают,в августе отработал 31день получил 30000,подкинули еще пять тысяч,зимнюю форму не выслали ходил в летнем жили в бочке хотя врали что жить в здании,уехал по болезни а они типа пьяного зам директор поймал начали слухи распускать что по статье уволят и лишат на 20000тр,в общем не организация а так обманное ЧОП