НПФ СВИТ: отзыв сотрудника
Компания НПФ СВИТ, они же СВИТ В, во главе с Полтавской [А.] Камильевной является злостным неплательщиком, будьте внимательны! Меняют названия, признают прежнюю компанию банкротом и кормят обещаниями по оплате, после чего скрываются, сочиняют различные истории о своей несостоятельности, и прочем. На данный момент СВИТ и А.К должна нашей компании более 250 000 рублей, и заключая договорные отношения, я бы на вашем месте сто раз подумала и отказалась – недобросовестность Полтавской [А.] Камильевны подтверждена и делами и фактами!
-
Прокуратура Гатчины по крайней мере дважды возбуждала уголовное дело за невыплату зарплаты. Столько же раз закрывала. На собрании директор Солонько В.А. (по словам очевидцев) сказал: «Мне проще дать взятку прокурору, чем платить вам зарплату». Комментировать нечего. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →✗ Недостаткия проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →