Облачный ритеил: отзыв сотрудника
Отсутствие копроративной этики. Отсутствие карьерного роста как вертикального, так и горизонтального. Повышения в компании проводятся не на конкурсной основе, поэтому соискателям с опытом, возможно, стоит обратить внимание на вакансии компании. Излишняя внутренняя бюрократия, приводящая к оттоку клиентов. Необоснованно завышенные требования к KPI, система премирований неоправданно занижена, по сравнению с системой депремаций.
Низкий уровень компетенции у менеджеров среднего звена.
Комментарии (1)
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ ПреимуществаШалом, братья! Значит, жил я в Саратове и после развода с женой приехал к кенту в Ульяновск — забрала квартиру овца. Тут мы долго праздновали и когда карманы опустели, пошел искать работу. Несколько работяг сказали что ровно платят в МСРТ инжиниринг. Пришел и… Ну что, плохие отзывы от вонючек. Куча народу, которые приходят в поисках халявы как на Авиастар. А тут не церемонятся. Работаешь — беплатно кормят, рабочий шмот дают, вежливо разговаривают. Про…ешься и косячишь — ускоряют твой уход отношением как к го-вну. Показательно, тут есть душевые — всего 3 на 50 человек, но как в 5-ти звездочном отеле. И вот в них мылся я, дружбан по станку и начальник цеха. Остальным кто больше всего ныл, что душевых мало — помывка была не нужна. Через 3 месяца я уволился — все было ровно, просто решил на себя попробовать, но если все просру опять пойду в мсрт!. Честно платятХорошие душевыеНачальник цеха отличный мужик Далее →✗ НедостаткиНечего украсть.Еду надо заслуживать.Одежду сразу не дают. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет от слова совсем! Далее →✗ НедостаткиПолностью согласна с другими отзывами. Если хотите получить нервный срыв и заниженную самооценку, сходите в эту организацию обязательно! Я туда пришла на должность учётчика, с зп 55 000 р. На собеседовании сказали, что работы очень много и предложили 65 000. При трудоустройстве приняли в итоге бухгалтером (был опыт ранее в этой должности). И вот тут самое интересное началось. Работать я должна была, как оказалось, и за учётчика, и за бухгалтера, и за кладовщика, и за табельщика, и + некоторые обязанности мастера тоже повесили… И всё это за 65 000 р. Нормально они экономят на зп. При всём этом ввода в должность нет. Первый день девочка на бегу что-то рассказала и на этом всё! Дальше сама додумывай. Начальник цеха, непонятного вида человек без зубов, просто не дал даже вникнуть в весь этот процесс, с одного задания дёргал на другое задание. Ты просто не успеваешь, так как на новой работе просто не знаешь ничего, а объяснить никто не желает, тебе просто говорят: «делай», а как — твои проблемы. В итоге я не успевала доделать одно, как мне приходилось браться за другое. Регламентируют это тем, что я должна правильно расставить приоритеты, но при этом даже не дают вникнуть в работу. Не успеваешь вникнуть — оставайся после... Далее →
Светлана
23.05.2021 19:42
Не тратьте своё время !обучение ни о чем ,после обучения с вас ещё будут требовать ,как от сотрудников ,которые там кучу времени проработали !То ,что вы не знаете ,или не поняли ,никого не волнует !ты прошёл обучение ,есть база знаний-вперёд !клиенты ,как и Руководство злые,как собаки !сплошной негатив ,план завышенный ,как и требования !другие отделы клиентами заниматься не хотят ,будьте готовы к тому ,что вся грязь будет литься на операторов !забудьте ,что у вас 5 дневка ..праздники ,выходные ...не волнует ,поставят график ,и даже слушать не станут .мтс ...и этим все сказано !