Оконная Столица: отзыв сотрудника
Компания занимается производством и установкой окон ПВХ. При смене директора поменяли всю управляющую верхушку — директора по строительству, начальника производства, нач. склада… И понеслась песня — набрали некомпетентных людей — на производстве убрали ОТК в каком-либо виде, русских мастеров на производстве заменили узбеками, которые перед сменой даже оборудование не проверяют, качество стало ужасное, в связи с отсутствием ОТК стали в большом количестве устанавливать бракованные стеклопакеты. контора держится только за счет массовых строек, но и там не так все гладко. Монтажникам полностью не выплачивают зп месяцами, при увольнении кидают на деньги. С прорабами аналогичная ситуация — поток дикий, постоянно висят объявлении о поиске сотрудников. Недавно уволилась половина грузчиков и монтажников — причина не выплата зп. Директор при этом всех игнорирует и не выходит на связь
- 👉 Работа в ОКОННАЯ СТОЛИЦА в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37480 отзывов) →
-
Осталось крайне негативное впечатление от этой «конторы». Проработав более 5 лет, не получила выплату после увольнения в полном объёме! Начальница на контакт не выходит, на звонки не отвечает! Никому не советую здесь работать. Кидалово. «Директрисса» — моего уважаемая И.М. развалила прекрасный завод. Набрав в свою «команду» халявщиков и лодырей! О социальном пакете можно и не мечтать. Зарплата серая. Оформили на 4 дня по 4 часа в неделю! Официальная зарплата — 7000 рублей! Далее →💬2 комментария
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
