ОМС Аутсорсинг Партнер: отзыв сотрудника
Крупная компания, соц.пакет.
Недостатки:Пригласили на должность специалиста по подбору персонала. Первый этап был с hr менеджером, потом с руководителем. В вакансии было заявлено, что требуется специалист с опытом работы от 1 до 3 лет, соответственно, я и откликнулась. На втором этапе руководитель мне заявляет, что им проще взять человека без опыта и обучить под себя, чем брать специалиста с опытом. Зачем тогда тратить чужое время, если вы рассматриваете специалистов без опыта в приоритете? Я прохожу собеседования только в тех компаниях, предложения которых мне интересны, а не для галочки, поэтому к своему времени я отношусь очень серьезно и НЕ ЛЮБЛЮ его терять. Оба собеседования длились по 1 часу+телефонное интервью минут 30, в итоге 2,5 часа впустую. Затем на почту мне прислали отказ, который ничем не мотивировали, отказ,к слову, по закону должен быть мотивирован. Была разочарована. Поэтому, соискатели, интересуетесь заранее кто им конкретно нужен, чтобы ваше время не прошло впустую!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ОМС АУТСОРСИНГ ПАРТНЕР в Москве (6 отзывов) →
Работа в ОМС АУТСОРСИНГ ПАРТНЕР: 13 отзывов →
Работа в Москве (70673 отзыва) →
Когда мне нужна была работа, я на хедхантере, и других работных сайтах увидела вакансии от компании ОМС- вахта. Страница у них есть и в контакте. И как они зазывают людей у них работать по вахтовому методу работ по графику 45/45, 60/60. При этом активно так поют про высокую зарплату, белое трудоустройство, компенсации по питанию, мед. комиссии, и билетам.Билеты на вахту они не покупают, вы сами до...
Устроился в ОМС работать водителем погрузчика в П. Белокаменка через 14 дней без моего ведома и согласия перевели в должность грузчика , с зарплатой в 2 раза меньше, потому что им так , я ко бы, эффективно (горе-менеджеры). Кадровичке сказал что я не нанимался работать грузчиком и за низкую оплату дала мне телефон по которому постоянно сбрасывают трубку . Горячая линия не работает. Нахрена ее везд...
Самый огромный недостаток филиала Санкт-Петербург это [М.] Н.А. Это не руководитель, это обычное не воспитанное быдло, которое не имеет каких-то элементарных норм делового этикета и субординации. Не даёт спокойно раьотать, пугает бесконечными штрафами, никогда не слушает и не слышит. Благодаря ей огромная текучка в филиале. Не умеет цивилизованно решать проблему. Первого кого нужно оттуда гнать в...
Персонала не хватает, работать будете за троих. Ехала горничной, оказалась посудомойкой. Руководство может наорать. К медикам можно только по разрешению начальства. Кормят не очень, т.к. работаю в столовой, каждое утро со всех списывают сумму на 100 руб больше, чем выдают, мотивируя тем, что можно есть что хочешь. За месяц это 3000, которые высчитывают с зп! Людей на мойке не хватает, поэтому я на...
1.Некомпетентность руководителей 2 Задержка зарплаты колоссальная ( приходится «выбивать «) 3 Не оформляют официально , хоть и требуют весь пакет документов сразу 4 Относятся к персоналу как к животным 5 Менеджеры высшего и среднего звена откровенно « пилят» бюджеты с заказов и за копейки заставляют работать уборщиц. Я не советую работать в этой компании ....