ООО"Монтаж-Сервис": отзыв сотрудника
ВСЕМ! ВСЕМ! ВСЕМ!Запомните эти фамилии и передайте друзьям, знакомым и близким! ООО"МОНТАЖ-сервис"г.челябинск ул.гагарина 9 оф.412.решетников ОЛЕГ вечаславович-директор,мастера И прорабы: талумбаев игорь, степаненко александр николаевич, едомский александр ВЛАДИМИРОВИЧ.Эти люди набирают на работу обещая своевременную и достойную заработную плату. Но когда приходит время расчёта просто исчезают вместе с вашими деньгами. Работал в этой фирме 3 месяца и не получил ни одной зарплаты, а только деньги на дорогу домой. Они твердили что с ними задерживают расчёт заказчики. Хотя на самом деле за этот период по нашим данным Решетников получал 3 транша от заказчика. Так же кроме меня пострадали люди из Белоруссии и России. Эти люди за последние лет 8−10 меняли названия фирмы и места расположения с Магнитогорска на Челябинск. Это можно проверить в налоговой по Челябинской области.ещё раз запомните эти фамилии так как название фирмы или её место расположения они могут поменять: решетников ОЛЕГ вечаславович-директор,мастера И прорабы: талумбаев игорь, степаненко александр николаевич, едомский александр владимирович.
-
✓ ПреимуществаИх нет, от слова совсем. Далее →✗ НедостаткиКонтора Автоальянс, в объявлении (на авито) адрес указан Косарева 75 (это старый офис, сейчас переехали на пр. Ленина, возле БД Спиридонов), автобусы пазики (4 или 5 единиц) и два КАВЗ Аврора и один Форд Транзит. Возят сотрудников ЧТПЗ (утро-вечер). Своей территории нет, автобусы стоят на парковке гипермаркета Лента на Кашириных (пересечение с Косарева). Конторой правит семья Березиных (В.В. и его жена, она же бухгалтер г.а.), а также его правая рука [censored] А., очень хитрый и жадный тип. Официальная з/п всего 30 тыс., остальное наличкой. Новеньким, кто устраивается, первые месяц-два платят вовремя, а потом начинаются тысячи отговорок. Ни директор, ни его супруга трубки не берут, просто в наглую игнорят. В общем, никому НЕ советую эту шарашкину контору! Обходите мимо! ЭТО полный кидняк на бабки. Далее →
-
✓ ПреимуществаНекоторые сотрудники в своём отделе и в других. Далее →✗ Недостаткив компании не доработала и трёх месяцев на должности бухгалтера. Причина увольнения — превышение полномочий со стороны женщины, которая принимает на работу, проводит собеседование и переписывается с вами на платформе hh. К отделу кадров её невозможно отнести, т.к. кадровые документы она не ведёт. К HR-менеджеру тоже не могу отнести, т.к. собеседование толком провести не может, собеседовать вас будет ваш будущий руководитель, периода адаптации не будет. Это не HR-менеджер. По шаблону вы заполните анкету, укажете в анкете свои конфиденциальные данные (место проживания, контакты близких людей) и потом всю эту информацию данный человек Д. М. будет использовать в своих непонятных целях. На протяжении испытательного срока эта женщина следила за мной до места моего проживания. Какие цели преследует этот сотрудник, мне неизвестно. Знаю точно, что следит она не только за мной (обсуждали с коллегами). Может выйти за вами на остановке, сделать вид, якобы у неё дела в том же районе. Сначала пойдёт в другую сторону, а потом развернётся и пойдёт смотреть за вами. Этот человек лезет везде, так же и на работе ко всем заглядывает в телефон, кто вам написал, позвонил. Смотрит, чем вы занимаетесь на рабочем месте, ходит, подслушивает и передаёт вышестоящему руководству. Может написать докладную записку на имя директора,... Далее →
