ООО "Владимирская Фабрика Дверей": отзыв сотрудника
Хуже компании не встречал!.. Начальства тьма. Мастер на мастере и мастером погоняет… Но в итоге толком никто не работает, а просто ищут виноватых. Для этого у них у всех на смартфонах что-то в виде «вайбера» установлено..Чтобы вовремя все сфоткать и показать какой он молодец, а остальные [censored] и нахлабучить тебе пару штрафов. Начальник цеха вообще подчиненных подзывает на свист… как собак. То ли воспитание плохое, то ли считает себя очень «крутым» начальником. Дикая борьба за чистоту, доходящая до абсурда. Идет мастер смены, видит на полу шуруп… штраф 2 000…При устройстве на работу сначала дают вообще непонятный договор (на испытательный срок) по которому тебя могут в любой момент выкинуть без денег. При переходе на официальный договор-второй экземпляр не выдают под страхом смертной казни. При подписании которого кадровик держит его обеими руками, видно чтобы ты с ним не убежал.))Что там написано-никто на фабрике из рабочих не знает. Либо подписываешь, либо идешь искать другую работу. Соответственно «офицалка» 12 000 руб. Все остальное это как повезет, но обещают аж 50 рубликов)).В реале же за три недели выдали «офицалку» на карту и…700 рублей. Если ты на больничном, то 3 000,остальное когда вернешься на работу. Теперь про сборщиков. В теории-собрать самую простую дверь стоит 50 рублей, но и собирается она за 10 минут. И вроде даже можно за смену собрать штук 30−40,но на практике… Почти всегда не хватает материала или он плохого качества. И вместо сборки ты бегаешь по цеху в поисках нужных панелей или не поцарапанного стекла. При этом твоему мастеру в принципе [censored] есть-должен сделать. А есть еще ОТК.Бригада девочек высокого самомнения о себе, которым тоже иногда недодают зарплату… или просто настроение плохое. И тогда даже хорошая дверь становится браком, а ты должен ее переделать. Но и это еще не все. Есть в этой банде и бригадир, который распределяет по смене заказы. То есть кому-то двери по 50 рублей, а кому-то по 200.Соответственно становиться понятно почему бригадир и пару его друзей зарабатывают, а ты нет))).А мастеру смены все равно… Вот и получается что вроде весь в работе, а «выхлопа» минимум».И если ты вдруг начинаешь"качать» за справедливость, то концов не найти. Все друг на друга перекидывают, до бухгалтерии вообще как до кремля. При этом помогут быстро уволиться… причем денег ты явно не дополучишь. Средняя зарплата 15−25.И так по сути по всей фабрике у простых смертных. На моей памяти сборщика лишили на 20 000 за то что он заболел (пневмония) и принес больничный. На вопрос:.."А за что?»…Ответ прост-нечего было болеть. Надеюсь, читающий этот отзыв, обойдет эту «гоп-компанию» стороной.
- 🔙 Работа в ОТЗЫВЫ ПРО КОМПАНИИ С ОТКАТАМИ в Ковровом (1 отзыв) →
- 🏭 Склад: отзывы о работе в Ковровом (1 отзыв) →
- 🏭 Работа сборщиком комплектовщиком отзывы в Ковровом (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Ковровом (86 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНикаких. Далее →✗ НедостаткиХочется рассказать всю правду, которая происходит в этой ужаснейшей компании. Никаких хороших зарплат у вас не будет. На смене вы не только Продавец, вы всё и сразу. Отсутствие предоставления униформы (хотя они требуют её покупать), оплаты проезда нет, и базовых предметов: воду, чай, кофе, салфетки — нет. К сотрудникам относятся как к рабам, да и только. Никакого лояльного руководства там нет. Очень надеюсь, что вы обойдёте эту компанию стороной. Ничего хорошего она вам не даст). Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиИздевательские условия труда, обещают одно, по факту для того, чтобы получить обещанный уровень зарплаты, нужно издеваться над посетителями, впаривая им «скрипты», которые им нафиг не нужны и на которые некоторые посетители реагируют весьма агрессивно. Все это слушает Гермес. Если случайно пропустил хоть один раз, система подсчёта устроена таким образом, что сразу -20% зарплаты. При этом никто толком ничему не обучает, готовить должен догадаться сам как. Отношения между сотрудниками так себе, т.к. подбирается похожий невоспитанный контингент. Со стороны руководства постоянно какие-то новые невменяемые вводные, усложняющие работу, а не решающие насущные проблемы. Говорят, что «не могут» найти уборщицу, хотя её ставку никто из работников за проделанные трудовые обязанности не получает (а это большая нагрузка, из-за которой, кстати, возникают конфликты в коллективе, т.к. много особо ушлых особей, которые о командной работе вспоминают только когда им лично это выгодно). Учёбы полезной нет, есть бесполезная в огромном объёме в виде «онлайн-тренингов», информация в которых, во-первых, не нужна обычному сотруднику в таком объёме, а во-вторых, все, чему они обучают, на деле сами же нарушают! «Электронный документооборот» не то чтобы облегчает жизнь, а наоборот совершенно идиотский... Далее →