ООО Дента Плюс "Стоматология для всех": отзыв сотрудника

Хочу поделиться опытом работы в данной организации.

1. Штрафы за все подряд, начиная с немытой кружки, заканчивая не подписанной вешалкой в раздевалке.

2. Штрафы за опоздания на работу. При том, что приход в 7.50 (когда прием врача начинается с 8.00) так же считается опозданием.

3. Рабочие часы рассчитываются по производственному календарю согласно нормам. Если недоработка хотя бы пару часов удерживают деньги от 500 рублей до 2500. За перерабоки не платят, выходные и праздничные, конечно же, не оплачиваются.

4. Если вы увольняетесь, то с вас снимут все, что только можно, штрафы, недостаток по времени рабочему, ДОЛГИ пациентов! При том, что долги пациентов работодатель ставить пациентам сама на свое усмотрение, минимум на рублей 140, максимум на что пожелает. А если что-то не сняли и у вас осталась зарплата небольшая (ну опустим от 500 до 3500), то так сразу не отдают ее — вдруг будет возврат пациента по гарантии, тогда все вычтут из этих денег.

5. По оборудованию врачи работают чуть ли не пальцами, ничего не покупается, инструментарий самый дешевый, при том, что в прайс регулярно добавляется стоимость по 10−30 рублей каждую неделю, в результате чего возникают конфликты с пациентами.

6.Помимо штрафных санкций постоянно идут кулуарные беседы, сплетни, исходящие в основном от учредительницы и ее доверенного лица — главбуха. На фоне этот работать невозможно потому как постоянно разборки, конфликты и т.д.

7. На фоне всего этого черно-белая заработная плата, отпуск слава богу оплачивают по белой зарплате, больничный тоже, но ехать отвозить нужно самому либо оплачивать проезд главбуху.

8. Еще на работу берут на одних условиях и почему-то через время они меняются множество раз. Так работник в лице администратора может выполнять еще работу уборщицы, курьера, завхоза и т.д.

9. На должности руководителя вообще не советую никому работать, так как это сразу будет 7 должностей в одной, а потом еще как бы хорошо не работал и все выполнял — все равно найдутся причины для претензий, конфликтов, угроз и т.д.

10. И всегда нужно считать свою заработную плату. У врачей это 20% — но есть оплата по страховым компаниям, которую периодически фирма то платит то нет, то через два месяца. Денег этих практически не видно.