ООО Дримнефть: отзыв сотрудника
Задержки зарплаты на 2 — 3 месяца! Сегодня 21 декабря. Конец года. А зарплата до сих пор не выплачена за октябрь! Что бы заехать на вахту. На работу люди вынуждены занимать деньги! А что бы выехать тоже. И ни кого на предприятии это не волнует! Если начинаешь спрашивать про зарплату, тебя ещё и ртлают за это. И ссылаются на Москву.дескать она не переводит деньги. А номер телефона главного офиса в Москве не дают! И в интернете он засекречен. Замкнутый круг! Кто любит задержки зарплаты, и хочет потрепать себе нервы из-за этого… Милости просим в эту компанию!

-
✓ Преимуществаможно научиться новому, работа рядом с домом. Далее →✗ НедостаткиСначала вам покажется, что вы в секте или в армии, потому что часто будете слышать слова: Дисциплина и Приказ! вас будут буквально заставлять в приказном порядке с угрозами и истериками выходить на подработки, либо работать на Ашанах, без вашего на то согласия, угрожая штрафами. Просто так решила ДГО. Но проработав N-нное количество времени, вы поймете, нееееет это не секта и не армия, это сумашедший дом. с ДГО как повезет, есть приезжая, родом из Полтавы с профдеформацией, которая просто издевается над сотрудниками, выставляя их дураками. Заставляет работать без выходных и без нормированного трудового дня. Она не уважает личные границы, ей наплевать на вашу честь и достоинство, постоянно обесценивает подчиненных, подслушивает разговоры по камерам, читает переписки, вынюхивает про всех, высасывает скандал из пальца. Выдает бредовые и бессмысленные поручения. Вам оно надо? Далее →
-
✓ ПреимуществаЕжедневная выплата дневной зарплаты. Возможность брать по «закупу». Далее →✗ НедостаткиТребования продавать с нарушение закона и уклонением от налогов. Нефискальные продажи и требования перевода на карту, с опасностью блокировки по 115 фз. Требования проговаривать вслух что это лично твои действия, такие как продажа [censored] и одноразок ниже мц и никотина. Неофициальное трудоустройство в основном. В случае подписания договора, штрафы не исчезают. При увольнении заранее не предупреждают, выходного пособия не выплачивают. Перед увольнением назначают крупный штраф, чем и принуждают к увольнению. Низкий оклад и небольшой процент с продаж. Отсутствие перспектив. Далее →