ООО Инженерные сети: отзыв сотрудника

30.06.2015 Новосибирск

Ребят не тратьте свои силы, знания, умения на эту компанию. Ничего хорошего она вам не даст. Будете ждать свои кровно заработанные деньги месяцами. Директор крайне странный человек, с душевными проблемами. Бухгалтерия — важнее всех отделов. Могут задержать зарплату за отсутствие каких-либо документов, например доверенности, отправленной по межгороду. Позвонить главному бухгалтеру сродни звонку президенту.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 79800

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 28.01.2020 Новосибирск👍2
    Каждый 5-ый сотрудник компании принимает антидепрессанты. Каждый второй менеджер увольняется, не отработав полгода. 90% сотрудников, отработавших в компании от 5 до 15 лет, уволились в 2018 году в том числе руководители. Предпраздничный день никогда не бывает сокращенным, корпоративов нет,- все копоративы за ваш личный счет. Фирма себя любит позиционировать, как «у нас все в белую», так вот, не вообще и не все в белую. Если день выплаты аванса или зарплаты попадает на выходной день, то деньги дают только после выходных. Серая часть зарплаты и серая часть компенсации за неиспользованный отпуск не выплачивается при увольнении. В отпуск вы можете сходить только две недели в году, на больше вас не отпустят и компенсацию вам не выплатят. Премия выдается с задержкой в 2 месяца, чтобы человек уволился, а премию оставить себе. А бывает еще смешнее. Например, вы отгрузили товар в мае с отсрочкой платежа на 3 месяца, оплатили вам его в августе, а премия за август только в октябре. Уволились вы в сентябре, а ваши денежки, заработанные за май, останутся в фирме Далее →
  • 05.06.2019 Новосибирск
    Выдержка из доверительного поста от 27.06.2016г.: «Если вы любите унижения, оскорбления и общение исключительно на матах — милости просим в данную компанию. Директор, человек получающий удовольствие от унижения достоинства своих сотрудников, и не важно какого вы возраста и пола (особенно ему нравится вид плачущих девушек). Не стыдится опускаться до таких методов в работе как подлог, шантаж и т.д. Про постоянные пошлые шутки и присказки я уже молчу. Как известно рыба гниет с головы, соответственно и остальные сотрудники компании ведут себя как звери: каждый готов перегрызть другому глотку, подставить лишь бы прикрыть свой зад…» Выдержка из поста от 26.04.2015г.: «Была приглашена на собеседование на должность административного персонала. Была откровенно удивлена хамству и наглости. Я знаю, что такое стрессовые интервью, но когда тебя даже ничем не заинтересовали в предложенной вакансии и компании, какой смысл?! В вакансии на сайте не было указано четкой зп и обязанностей, позвонив, сказали, что все на соб-ии озвучат. Пришла, собеседующий опоздал, ни на один вопрос толком не ответил. Только хамил, пытался унизить и кидал глупые грубые шутки. Я в шоке. Не понимаю, как компания найдет себе профессионала, если на первоначальном этапе общения вызывают чувство отвращения…»... Далее →