ООО Коралл: Не выплатили з/п

Преимущества:

нет

Недостатки:

убитые газели, невыгодные маршруты в Лeн. области, не выплатили з/п, устраивался и увольнялся официально, документов не дали, хорошо сфотографировал для инспекции, на телефон не отвечают, крайне не советую

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

3

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Частично неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в ООО Коралл?

стаж вождения и т.п.

❓Существует ли система штрафов в ООО Коралл? Какие бывают?

да есть

❓Повышают ли зарплату в ООО Коралл? С какой регулярностью?

не знаю

❓В каких числах платят ЗП в ООО Коралл?

в конце месяца

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 14.09.2021 Санкт-Петербургадминистратор
    ✓ Преимущества
    Работа с иностранцами, если вам интересен такой опыт, конкретно китайцы. Далее →
    ✗ Недостатки
    ооо Коралл (гостиница и ресторан Шанхай), также известное как ИП Юй Цзяньцзюнь — ведут бизнес по черному. Никакой белой зарплаты, сплошные обещания, психологическое давление и возможность просто в какой-то день остаться без денег! Не доверяйте этим людям! Они укрывают у себя китайцев без документов, укрываются от налогов и обманывают людей! Далее →
  • 03.04.2024 Москва
    ✓ Преимущества
    Не обнаружено Далее →
    ✗ Недостатки
    Директор собеседует на уровне HR-а: где работали/почему уволились (на этом всё), показалось очень странным, что его не интересуют мои достижения и чем конкретно человек раньше занимался, какой был опыт, что умеет, полное безразличие, такое ощущение, что на самом деле никто там не нужен. Я кандидат из их категории, с опытом, но это абсолютно не нужно и не интересно им. Собеседуют просто так. На вопрос, как скоро примете решение. Ответ: ну, месяц еще поищем, может больше. (При мне эта вакансия висела два месяца, пока назначили встречу и встретились, еще месяц прошел, и еще месяц вы будете искать?) Похоже, вакансия вечная. Ищут на должность руководителя отдела продаж. Бонусы никакие не платят, бюджетов на раскрутку их бренда нет, ретро и прочее платить не намерены клиентам. Назвали мне оборот компании, просто смешные цифры. Хотят сделать рывок в продажах *3, непонятно на чем. В офисе все хмурые, не здороваются, невежливые. Вышел дед, не поздоровался даже со мной, другой сотрудник шел из туалета, оттолкнул меня от шкафа и дальше пошел. Корпоративной культуры нет. Если уж все же хочется к ним, настаивайте на собеседовании онлайн, не тратьте время на дорогу, тем более что у них нет парковки. Далее →