ООО Мишель-алко: отзыв сотрудника
Отношение к сотрудникам «особенное»..Начальство не объективное. Если понадобится урезать что-то в компании, в плане денежных средств..то сотрудников даже не оповещают..что собираются вычесть из з.п…аргумент,что есть оклад и премия, и что в этом месяца ты не наработал… хотя работа была сделана на все 200%.. ..половину з.п. выдают через кассу, а половину на пластиковую карту. И если понадобится вычесть ни за что, то аргументы придумают..и если нужно вдруг кого-либо сократить, то просто выживают человека из компании различными жестокими способами и человек самостоятельно уже униженный пишет по собственному желанию и не хочет оставаться. Хотя есть закон РФ, при котором человек может быть уволен..но им хватает просто морально надавить на человека..Если сделать переаттестацию всех сотрудников, то некоторое количество просто не пройдет ее, потому что попал исключительно по знакомству. Проходили там инвентаризации товара..и предельно ясно было понятно, что к зп это не имеет никакого отношения..аргумент,что все же для компании..в свой выходной..хм..
-
✓ ПреимуществаМишель-Алко это в первую очередь [censored] дебилы программисты из Шахт- тупые лица, айтишник на крутой супертачке раз — тупо не знающий нихрена два, начальник армян крикливый Далее →✗ НедостаткиНичего не белая зарплата! Крадут деньги, портят чужие карьеры, а сами господа — тупые! Фирма была черная и осветлялась, с убытком минус 19 миллиардов, твою мать! Каждый менеджер усидчиво воровал и тащил к себе в карман! У каждого менеджера была сворованная машина! И это быдло-свиньи ничего не делали! Пытались заставить работать без выходных! Фирма работала с нарушениями, тк РФ и обогащались директор, армянин, и его помощники — разводилы-айтишники в шахтах! Наценка на бутылку составляла 300 процентов! Логисту обещали сто тыщ зарплаты! Обещали! Устно — нигде не прописывались, и коммерческий директор был врун и хам! . Далее →
-
Здравствуйте Дело в том, что эта компания не имеет столько работы, сколько заявляет, а просто гоняет к себе желающих работать в пустую.Вероятно, им нужны персональные данные, которые они собирают в анкетах при посещении. Самое странное, что я пришел к ним на собеседование в холодный ангар, не предусмотренный для работы в такую погоду. Самое главное, что у меня и стаж выше требований, и опыт с работой и чертежами, и живу недалеко, и нет судимостей, и даже предыдущие места, в которых я работал, говорят о том, что уровень работника выше максимального.Но:Я ждал неделю, хотя указано, что они сами обязуются сообщить 1−2 дня.Но нет, я сам через неделю связался, чтобы узнать — «мы не готовы вас принять»Здесь что-то не чисто… Далее →💬2 комментария
