ООО МП Сибметалл: отзыв сотрудника
Что же можно сказать про эту удивительную компанию! Да много чего…. С первого взгляда это вполне нормальная компания со своим производством, но это только видимость. На собеседовании даже директор [Б.] А. В. Создает в принципе неплохое впечатление, так как все директора со своими тараканами. На собеседовании его интересовал вопрос, если кредиты, ипотека и другие обязательства, вопрос ему это зачем?! Наверное, хочет помочь) По работав какое время, вы сперва получаете заработную плату вполне нормально и во время и даже директор к вам относиться достаточно хорошо, но со временем это не так! В дальнейшем вы становитесь рабом своей работы, в прямом смысле этого слова! Зарплата становиться с задержками, порой и на пару месяцев, выплачивается частями, главное записывать все, что он вам выплатил, так как бывают случаи, что у него одни данные не в пользу сотрудника, а у вас другие и приходится с ним разбираться, что он очень не любит, начинает сразу нервничать и психовать! Не понятно почему, ведь эти деньги заработаны, и приходиться их выпрашивать! Не всегда это заканчивается успешно! Зарплата бело/черная, в связи с этим белая вам гарантирована 100%, а вот с черной придется воевать, так как даже если проработаете не долго, получить ее после увольнение, в большинстве случаев не возможно! И у человека просто не хватает терпения, и он перестает уже ее добиваться, поэтому директор никогда по хорошему ни с кем не расстается, да бы не отдавать заработанные деньги!
[Б.] очень жадный и не адекватный директор, не сдерживается своих эмоций и постоянно позволяет себе не цензурное общение, не стесняясь в выражениях, при этом не важно кто перед ним мужчина, женщина, у него нет вообще никакого чувства такта и корректности! Бывали случаи, когда сотрудники не выдерживали и приходили к нему со скандалам и драками, так она сразу полицию вызывает, хотя сам просто не заплатил за работу!
Если у вас много свободного времени и нервов можно смело идти в это компанию, но помните, что со временем вам придется бороться и добиваться справедливости!
.
-
Что же можно сказать про эту удивительную компанию! Да много чего…. С первого взгляда это вполне нормальная компания со своим производством, но это только видимость. На собеседовании даже директор [Б.] А. В. Создает в принципе неплохое впечатление, так как все директора со своими тараканами. На собеседовании его интересовал вопрос, если кредиты, ипотека и другие обязательства, вопрос ему это зачем?! Наверное, хочет помочь) Поработав какое время, вы сперва получаете заработную плату вполне нормально и во время и даже директор к вам относиться достаточно хорошо, но со временем это не так! В дальнейшем вы становитесь рабом своей работы, в прямом смысле этого слова! Зарплата становиться с задержками, порой и на пару месяцев, выплачивается частями, главное записывать все, что он вам выплатил, так как бывают случаи, что у него одни данные не в пользу сотрудника, а у вас другие и приходится с ним разбираться, что он очень не любит, начинает сразу нервничать и психовать! Не понятно почему, ведь эти деньги заработаны, и приходиться их выпрашивать! Не всегда это заканчивается успешно! Зарплата бело/черная, в связи с этим белая вам гарантирована 100%, а вот с черной придется воевать, так как даже если проработаете не долго, получить ее после увольнение, в большинстве случаев... Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
