ооо мп "юрс": отзыв сотрудника
ооо мп «юрс», работа в Чурилово, директор [Н.] Ю А, пытается изобразить из себя нормального, а сам псих, и зам его [С.] бывший милиционер, припадошный хам, лишь бы не платить, договор оформили под давлением, что не будем работать, но надо было предоплату требовать и в случае отказа уходить, другим способом с них денег не получить, или расписку брать, договор — бумажка никчёмная. У них есть часть работяг, которым они платят, и те подтверждают ложь об оплате. На самом деле выполненную работу в отсутствии работника портят, и говорят: «не я», говорят на нас, что» мы ничего не умеем делать», это мы то не умеем! Беспричинные придирки к качеству, пытались заставить мыть раковину, кем-то запачканную и удалять грязь, которая неизвестно как оказалась на обоях. Нечестные, вначале директор обещал заплатить, за 5−10 дней после того как примет комиссия, прошло 4 комиссии, я устранила все замечания, а денег (4300 р за оклеивание обоями «двушки» — смешно просто) нет. Расценки у них самые низкие, отделка дешевейшая, зато придирки к качеству завышенные и необоснованные. Им видите ли надо сдать. А платить не хотят. специально орут, унижают, угрожают, чтобы человек ушёл, знают, что добиться справедливости простому работнику не под силу ни материально, ни по закону, телефоны отключают, говорят, что денег нет, когда надо платить. Полное бесправие и беззаконие, никакой цивилизации. Рабство.
-
✓ ПреимуществаЗарплата стабильная, без задержек Далее →✗ НедостаткиПитание на фабрике лучшее тюремной баландой, но один раз отравился; лучше питаться приготовленной собой едой.Практически весь рабочий персонал состоит из приезжих трудовых эмигрантов. Ссоры из-за инвентаря, рохли, стоек для полуфабрикатов — обычное дело. Запасайтесь валерьянкой, успокаивающими средствами, газовыми баллончиками, электрошокерами; если позволят, носите бейсбольную дубину, травматическое оружие — самое то, берите.Есть там система наставничества: старшие смены наставляют новый персонал и получают за это надбавку. Забудьте пользоваться слайсером (устройство для нарезки бисквитов на слои) — я учился сам.Лишь спустя пять месяцев из кондитера-стажера я стал кондитером второго разряда! Спустя пять месяцев, Карл! Спасибо мастерам печного отделения! А именно Вадиму и Михаилу. Приставать с колымами для них дело обыкновенное, а разряд повысить через месяц — нет!Мастера допускают на работу людей с ОРВИ!Технологи курят в месте для курения, предназначенном для рабочего персонала отгрузки, не переодеваясь, что является нарушением, но за это они не несут ответственности.Был свидетелем того, как с бетонного пола с покрытием совком заливают обратно пролитый замес теста для бисквитов обратно в депозитор (разливка теста по пресс-формам).Наблюдал следующее: работница компании в полупрозрачной робе светила своим нижним бельем (зачетное бельишко). Хорошо, что не занимаются сексом... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз преимуществ работы в этой конторе можно выделить только их время работы и то это не их заслуга, а график работы ТРК, где промышляют их сервисные центры. Ещё дают скидку на приобретение запчастей и аксессуаров для сотовых. На этом преимуществ, можно сказать нет. Далее →✗ НедостаткиКак только вы завершаете обучение на «Сервисного раба» и сталкиваетесь с работой на точке, начинается всё самое интересное. Во первых трудоустройство — эти товарищи максимально не любят работать в белую, поэтому их любимый тип сотрудника, который согласен работать без оформления по ТК РФ, зарплату соответственно получать будете в наличке. Если устраиваетесь в белую, в договоре увидите копейки в районе МРОТ и значение в процентах от суммы ремонта, продажи, которые вам будет насчитывать умная электронная система, через которую вы будете принимать заказы и вести кассу, звонить клиентам, записывать и печатать акты, но получать основную часть зарплаты всё равно будете в наличке. В ваши обязанности будут входить обзвон клиентов, приём устройств, работа с кассой, ремонт устройств, заказ запчастей, расходников, пополнение витрин товаром, печать и наклейка ценников и ещё очень много разных активностей, будете чувствовать себя суперменом, который работает за 25 человек, но получает зарплату за одного дворника. Перерыва на обед по-человечески на точке нет. Будете бегать во время, пока не заняты работой с людьми, поток их порой бесконечен, так что велик шанс, что ваш обед будет в 8 вечера. По ремонту вы должны будете или договариваться по срокам, или делать в моменте всё... Далее →
