ООО "НБК Финанс": отзыв сотрудника
Работаю в данной организации уже почти год. Пришел сразу после университета. Лучшее место для получения опыта вы не найдете. Можно работать как удаленно, так и в офисе. Занимаемся различными производствами и работы всегда хватает. По началу конечно было трудно, не умел составлять исковое, ходатайство и т.д. Но меня быстро научили. Так как коллектив очень дружный и всегда друг другу помогаем как можем. Рад что работаю с этими людьми.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в НБК ФИНАНС в Москве (7 отзывов) →
Работа в НБК ФИНАНС: 21 отзыв →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Комментарии (9)
Научился в этой компании всему, что знаю. Молодым специалистам тут всегда рады!
Команда NBK Finance
19.03.2021 15:44
[Д.] благодарим Вас за такой приятный отзыв! Двери нашей компании всегда открыты молодым специалистам. Система обучения и адаптации, а в дальнейшем сопровождение сотрудников нашими кураторами, позволяют в короткий срок влиться в рабочий процесс, во время которого вы ежедневно будете развиваться и учиться новому. Удачи и карьерного роста!
Алексей1994
17.09.2020 07:57
Как работник данной фирмы заявляю, что тут собраны профессионалы своего дела. Подкованы на все случаи жизни. Также организация занимается благотворительностью, помогает сиротам и приютам животных. Что редко встретишь в современном мире. Нравится ещё тем, что если не можешь работать в офисе, предоставляют возможность работать из дома. Коллектив отличный. Начальство адекватное и по просто ругать не будут. Зарплатой доволен. Но тут как сам поработаешь так и будешь получать конечно.
Команда NBK Finance
19.03.2021 16:03
[А.] добрый день! Мы ценим такую обратную связь. В НБК Финансы, действительно, уникальный коллектив, который работает как одна сплоченная команда профессионалов. Ценности нашей компании основаны на открытом и взаимном сотрудничестве, поэтому мы предоставляем возможность выбора между работой онлайн и офлайн, а заработная плата всегда равноценна Вашему труду. Мы также надеемся, что Вы поддержите нашу инициативу помощи сиротам и приютам для животных. Удачи и успехов!
Анатолий Еремеев
02.04.2021 15:30
Работаю на удаленке уже 7 месяцев после окончания юридического. Все устраивает, понятная система мотивации, радует отношение руководства к сотрудникам. Задачи выполняю исправно, поэтому никаких проблем нет. Коллектив очень дружный, в отделе все друг другу помогают. ПЛанирую и дальше работать здесь
Команда НБК Финанс
02.04.2021 16:24
[А.] здравствуйте! Мы благодарим Вас за отзыв. Наша компания нацелена на открытое и взаимное сотрудничество, поэтому нам важна обратная связь. Коллектив НБК Финанс работает как одна команда и общий результат складывается из вклада каждого сотрудника. Мы надеемся, что Вы и дальше будете делать успехи, а мы, в свою очередь, обещаем создать для этого наилучшие условия!
Кристина
11.06.2021 16:54
Который раз кидаю отклики на вакансии удаленно и все время отказ, опыт работы имеется, причём не малый, что не так, не понимаю (
Команда NBK Finance
13.07.2021 15:14
Здравствуйте, [К.] Приносим извинения за возникшие неудобства. Мы просим Вас обратиться по почте [email protected] и указать всю информацию. Мы, в свою очередь, проведем проверку и дадим Вам полный ответ. Спасибо, что уделили нашей компании время и внимание. Желаем успехов! Команда НБК Финанс
Оксана
25.08.2021 17:01
Аналогично. С большим опытом боятся брать на работу.
Было бы здорово, если бы компания организовывала для юристов дополнительные обучающие программы по разным юридическим тематикам, например, тренинги, лекции, семинары по актуальным вопросам наследственного, трудового, корпоративного права и др. Это позволило бы нам постоянно повышать свой профессиональный уровень и быть в курсе последних изменений в законодательстве....
Нежелание разбираться с проблемами, которые влияют на выполнение показателей. Смена мотивации по желанию. Сотрудник зачастую может просто лишиться денег из-за смены мотивации в день зар. платы. Очень высокая текучка, даже среди руководителей высшего звена Отсутствие понимания руководителями перекрестных процессов, отсюда вытекают проблемы в работе, которые никто не желает решать И да, положительн...
Дмитрий12341234
08.09.2020 07:46