ООО ""ОО "13 легион"": Задержки выплат и отсутствие денег
Ситуация примитивная… В Питере работал охранником в 2022 г. этой компании, и уже за первый месяц работы у них стали задержки, всё потом и потом! (В электронном виде денег у них сказали нет, но как выяснилось, что и наличкой тоже нет!) Короче, ООО 13 легион Динамо! Удачи вам!
- 👉 Работа в ОО 13 ЛЕГИОН в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ОО 13 ЛЕГИОН охранником? →
- 🛡️ Отзывы сотрудников ЧОП в Санкт-Петербурге (156 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36234 отзыва) →
-
ооо «Охранная организация «13 легион», ОГРН: 1 117 847 307 930, ИНН: 7 842 456 929. Регион: Санкт-Петербург. Фирма ООО «ОО «13 легион» расположена по адресу: 191 036, г. САНКТ-петербург, пр-т невский, 132 литер А, пом. 7Н. Офис расположен по адресу: СПб, ул.2-я Советская, 19 (В подвале), здесь бывают (иногда) директор, Андрей, зам. – Роман, тел. +79 627 096 612, который, в основном, и занимается кадровыми вопросами, контактами с работниками и выплатами. Первый производит впечатление интеллигентного бывшего сотрудника ПравоОхрОрганов либо военного, второй – под два метра ростом, боксер, бывший охранник, татуированный коловратами. Но, к сожалению, от правильной русской веры – только наколки, поскольку в числе кинутых – и наивные братья-славяне тоже. Работа – преимущественно — неофициальная. Кидают нагло. За первый месяц – как правило, платят частично, маленькими частями, по две-пять тысяч, за второй и последующие — как правило, не платят совсем либо задержка в два-три-четыре месяца — норма. Получить за позапрошлый месяц аванс, размером в треть месячного заработка – даже не норма, а радостное для работника событие. Как рассказал мне один бывший работник «13 легиона», на его вопрос, адресованный работодателю... Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
